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总务主任月工作计划【6篇】

时间:2022-05-09 18:10:03 来源:网友投稿

计划:管理学术语计划:罗密欧方程式中的纯音乐, 以下是为大家整理的关于总务主任月工作计划6篇 , 供大家参考选择。

总务主任月工作计划6篇

【篇一】总务主任月工作计划

总务主任工作职责

总务主任在校长室领导下,负责总务处的全面工作,重点抓好学校的财务管理、基建维修、设备添置和部门内部的建设工作。其主要职责是:

一、加强工作的计划性,根据学校教育教学工作的规律,结合当前学校中心工作,制订好切实可行的部门工作计划。

二、定期召开处务会议,传达上级有关精神,检查部门各项工作落实情况,督促有关规章制度的贯彻执行。

三、按照量入为出,勤俭切约的原则,协助会计部门制订好学校财务收支计划,监督财务计划的实施。

四、虚心听取师生员工对总务工作的意见和建议,督促部门有关人员及时做好教学用品的采用工作。

五、协助学校领导制订好校舍发展远景规划,逐步实施校舍改造发展总体规划,搞好基建维修,完善教学设施。

六、督促主办会计和学校财产保管人员建立和完善校舍校产档案,健全校产管理制度,配合校行政对学生进行爱校教育。

七、督促有关人员做好部门内部的安全保卫工作,定期对师生进行安全教育,加强对校舍房屋,学校用电以及其它重要部位的安全检查。

八、关心部门内部员工的思想和生活,经常开展谈心活动,掌握处内同志思想脉搏,注意发挥员工工作积极性。

九、虚心学习兄弟单位后勤部门的先进经验,努力提高管理水平,积累工作经验,搞好部门工作总结。

十、根据学校教育教学工作的需要,动员处内员工努力完成学校领导布置的其它工作。

总务副主任工作职责

总务副主任协助总务主任处理总务处的日常工作,具体分管学校师生生活服务,财产物资管理,校园清洁卫生和校内植树绿化等工作。其主要职责是:

一、协助总务主任召集处务会议,制订部门工作计划,健全员工岗位职责,检查督促有关规章制度的贯彻落实,搞好处内员工的考勤考绩。

二、负责安排住校教师的住宿问题,指定专人及时做好各办公室防暑降温和防冻保暖工作。

三、经常深入食堂,教育食堂人员严格执行食品卫生法,注意个人卫生和食堂环境卫生。

四、和教导处、医务室密切配合,督促师生做好校内环境卫生工作,协助教导处做好新生体检工作。

五、督促主办会计和财产管理人员建立和完善各类固定资产账册,健全校产管理制度,并负责监督实施,配合学校行政对师生进行爱护公物和勤俭办学的思想教育。

六、督促绿化人员搞好校园绿化工作,努力完成上级下达的绿化任务,加强对校园花卉的日常管理工作,不断提高校园绿化园林化水平。

七、负责部门内部的安全保卫工作,重视对有关人员的安全教育,加强各类防范措施,定期进行安全检查,防止发生安全事故。

八、虚心听取师生对学校生活管理,清洁卫生,财产保管以及校园绿化工作意见和建议,研究改进措施,提高管理水平。

九、注意积累总务工作的经验,协助总务主任搞好部门工作总结和后勤工作专题总结。

十、根据学校教育教学工作的需要,动员部门员工努力完成学校领导布置的其它工作。

行政主办会计岗位职责

一、认真学习宣传各项财经法规政策, 认真执行《会计法》,管理学校会计工作, 当好校长财务工作的参谋,为领导进行财务决策提供正确、科学的依据。

二、根据会计制度规定和学校的实际情况积极主动地协助领导制订学校年度经费预算和决算, 并协助领导执行财务预算。

三、负责所管经费的记帐和核算,记帐做到真实及时、准确清楚,内容完整;帐据相符,帐表相符。

四、严格执行财经纪律和规定,实行财务监督。严格把好财务关并做好宣传工作。

五、按月、季、年编制各种财务报表、统计表。每月向总务主任和分管校长提供资金平衡和经费支出明细表。学年终和财政年度终提供财务分析报告。对仓库材料和固定资产管理进行监督。

六、加强对暂存款和暂付款的核算,督促有关单位及时处理债权债务,及时处理好应收应付帐目。

七、按照规定保管好财务凭证和有关财务档案资料,及时整理和装订,定期将财务档案交办公室保存。

八、指导和协助出纳核算好银行存款和现金工作。

九、认真做好公费医疗的经费结算工作, 做好各人医疗费用台帐,监督医疗费的使用。

十、认真完成校长和总务主任交办的工作。

财务出纳人员岗位职责

一、办理学校行政经费的现金、支票的收付。 做到手续完善规范,数额当面点清无差错。

二、严格遵守有关财务收支的规定, 根据费用开支范围和开支标准的规定审核和办理收付、报销手续。对手续不全凭证不符的不得予以支付。

三、认真执行现金管理制度,保管好库存现金,不挪用和私借公款,保证库存现金不超过银行规定的限额,现金支付一般不得超过100元,确保安全无误。记好现金日记帐,做到帐钱相符,日清月结。对经手的帐目要经常复核,确保帐证相符,帐款相符,余款与总帐、银行帐相符。

四、严格控制转帐支票的使用,记好银行日记帐,经常核算银行存款, 若发现有差错应会同主办会计向领导汇报,立即追查原因,否则由出纳负全部责任。

五、收取个人和其他单位款项时,必须及时开出行政事业单位收据。

六、管理和按规定使用财务印章。负责各种票证、凭证、收据的管理、清理各项往来款项。

七、做好食堂帐务的结算工作,协助食堂加强成本核算,热情为师生服务。

八、完成学校领导和总务主任临时交办的其他工作。

校产管理人员岗位职责

学校财产管理是在分管总务主任领导下,全面负责学校财产物资管理工作。其工作职责是:

一、负责学校财产物资的全面登记建帐工作,建好学校财产物资总帐,分类帐和分布帐。

二、定期与学校财务部门以及财产保管人员清查财产物资,核对财产帐目,保证帐物相符,帐帐相符。

三、做好各类财产物资购入、调拨、添置以及报损报费原始凭证的保存工作。

四、深入各部门调查了解财产物资保管、使用、保养等情况,掌握管理动态,及时反馈信息,改进管理办法。

五、深入调查研究,及时总结经验,逐步形成科学的财产物资管理体系和管理方法。

六、严格执行学校财产物资管理制度,检查各项管理制度贯彻落实情况,发现问题及时向分管领导汇报。

七、对拒不执行校产物资管理的部门和个人,有权向学校领导反映,采取相应的处罚措施。

仓库保管员岗位职责

行政仓库保管员与教学工作和师生生活关系密切,必须在总务主任领导下,认真做好本职工作。

一、牢固树立为教育教学工作当好后勤兵的思想,发扬当家作主精神,做到廉洁奉公,公私分明。

二、认真做好行政仓库和建材仓库的管理工作,物品堆放条理化,帐卡登记规格化;保持仓库清洁卫生,防止物品霉烂变质。

三、认真履行物品入库验收和出库使用登记手续,定期核对帐目,清仓盘库,做到帐目相符。

四、严格按照有关规定,及时做好教师办公用品、班级和办公室清洁工具、教工劳动防护用品的发放工作。

五、健全物品借用登记制度,未经领导批准,不私自外借物品;对借出物品按时催还,如有损坏应现成照价赔偿。

六、配合校产管理人员及时做好班级财产接交工作;每年一次登记教师办公室财产;配合部门领导对学生进行爱护公物的教育。

七、注意仓库安全,不随便将仓库钥匙交给别人,不让无关人员进入仓库;下班关窗锁门,拉熄电灯、关掉风扇。

八、虚心听取教工意见和建议,努力改善服务态度,积极改进工作方法,热情为师生服务。

九、服从总务处内部统一调度,努力完成总务主任布置的其它工作。

专职电工岗位职责

专职电工的工作与学校教育教学、师生生活关系密切,工作人员必须在总务主任领导下,认真做好本职工作。

一、负责校内用电线路的检查、维修、保养、更新以及维修器材的采购工作,保证用电线路畅通,设施完好。

二、工作积极主动,配合学校各项中心工作,及时为各项活动提供广播、录音需要。

三、改善服务态度,经常深入班级、办公室和生活区域,定期检查线路完好情况;小型维修随叫随到,及时检修。

四、坚守工作岗位,不擅离职守,不争岗离岗,工作时间不做私事,不假公济私。

五、建好电工器材和电器维修材料消耗帐,保管好电工器材和电工工具,未经领导批准,不得私自出借。

六、注意用电线路安全,执行安全操作规程,防止发生漏电,触电等人身伤害事故。

七、督促师生员工和住校人员注意用电安全和节约用电,严禁使用生活电炉,协助做好住校教工电费收交工作。

八、加强对校内吊扇、风扇、排气扇的维修工作,及时做好教师办公室和教室内的防暑降温工作。

九、在校内基建工程施工以前,协助基建人员做好现场通电工作;在施工过程中配合监督管线入口和走向。

十、服从总务处内部统一安排,完成学校领导交办的其它工作。

绿化人员岗位职责

专职绿化人员在分管总务主任领导下,具体负责搞好校园绿化工作。其主要职责是:

一、充分认识绿化祖国、美化校园的重要意义,提高绿化工作的自觉性,努力搞好本职工作。

二、协助分管主任制订好校园绿化规划,搞好校园环境绿化,提高绿化园艺水平,使校园环境春有花、夏有苗、秋有果、冬有绿。

三、做好花房苗圃的树木花卉管理工作,做到勤施肥,勤除草、勤修剪,勤修剪,勤浇水,保持树木花卉的良好长势。

四、建好校园内花卉树木的绿化台帐,对各类花卉、树桩盆景一律登记造册;未经领导同意,不得擅自处理。

五、积极带领学生参加绿化劳动,做到既教思想,又教技术,努力培养学生的劳动观点和劳动技能。

六、积极贯彻校园绿化的教育教学服务的方针,对生物教学所需的植物种类要精心培育,努力提供。

七、认真做好绿化劳动工具的添置、装配、收发、维修保管工作,教育学生爱护劳动工具,节约绿化经费支出。

八、坚持工作岗位,不串岗离岗,不擅离职守,注意做好花房苗圃内的保卫工作。

九、服从总务处内部统一安排,努力完成领导交办的其它工作。

临时工管理制度

一、要严格遵守学校的一切规章制度。

二、所招收的临时工要与学校签订合同,一年一签,视工作表现可续签合同,也可以解除合同。

三、临时工每年要体检一次,体检不合格的不予聘任。

四、所招收的临时工,年龄男不超过60周岁,女不超过50周岁。

五、要服从领导,听从安排,坚守职责,有问题及时向分管领导反映。

六、同事间要团结协作,对服务对象要亲切,自然,礼貌对人。

七、无特殊情况下不得擅自中途离岗,辞职,否则将根据有关规定进行处理。

八、临时工签署合同时要提供必要的身份证,居住证及有关证件。

九、临时工在工作期间及社会上要遵纪守法,恪守道德。

【篇二】总务主任月工作计划

总务主任(副主任)工作职责

总务处是管理学校财和物的部门,总务主任是总务处的负责人,在校长的领导下负责总务工作。其主要职责是: 
一、 保证教学所需的物质、设备的供应。制定总务处的工作计划,开源节流并认真贯彻执行,定期向校长汇报工作,使总务工作更好地为教育教学服务。 
二、 管好校产,督促师生执行校产的使用和保管制度。 

三 、贯彻民主理财精神。统一管理学校的预算内外的资金,协助校长有计划地使用上级分配给学校的资金。检查、监督资金使用,做到报销手续完备。

四、 本着节约的原则,根据教育教学的需要,有计划地购买办公用品。采购办公用品一般要两个人负责,货比三家,质优价廉。 
五、 搞好学校的绿化环境工作。 
六、 严格执行财务制度,负责总务部门职工的管理。 

七、 建立和健全处内各项规章制度,制订财、物管理、赔偿制度。

八、完成领导交办的临时性工作任务。注意本部门资料的搜集、整理、存档。

九、副主任协助主任完成上述工作和分管工作。

【篇三】总务主任月工作计划

学校总务主任工作职责

总务主任工作职责一

一、根据学校的要求,拟订后勤工作总体规划,制订每学期总务工作计划,搞好学校的基本建设,保证教学、办公及师生生活、工作、学习所具备的良好条件。

二、经常对后勤工作人员进行思想教育,提高他们为教学服务、为师生服务的思想认识,使他们不断改善工作态度,提高服务质量。

三、按时购买各种教学设备、仪器、教具、图书,购置体育、文艺、卫生医疗、办公、生活等方面的器材或用品,保证办公、教学、学习和生活的需要。

四、管理好学校财产。经常向师生进行爱护公物的教育,将公务损坏减少到最低限度。建立必要的总务规章制度,使公务从购入到使用都清楚明白。组织好登记、检查、保管、维修等工作。

五、协助校长管理好学校财务工作。严格执行国家财务制度和上级教育行政部门的有关财务工作的规定,健全财务管理账目。贯彻勤俭办学方针,反对和防止贪污浪费,使学校经费使用恰当,能发挥最佳作用。

六、要以服务教学、服务教师、服务学生为宗旨,为学校的教育教学工作做好强有力的保障。

七、组织勤工俭学工作,改善办学条件和教职工福利待遇。

八、加强学校食堂管理,经常深入食堂督查,按制度、规程办事。

九、贯彻勤俭办学的原则。负责管理和维修学校的校舍、场地和设备,不断改善办学条件,搞好校园绿化、美化工作,创建一流的校园环境,为师生提供舒适的学习工作乐园。

十、完成校长和主管领导布置的其他工作。

总务主任工作职责二

一、总务处在校长领导下,协助校长管理财、物,为教育教学和师生生活服务的一个办事机构,总务主任是校长管理财务的参谋和助手。

二、总务主任主要职责是领导总务处人员主要做好以下工作:

㈠负责教学用品的采购、管理和供应。按时订购和分发师生用的课本和教师的办公、教学用品,购买图书、仪器和体育、医药用品。

㈡校产管理,负责学校设和校舍、桌椅等校产的登记、管理、添置、维修,教育师生执行校产的使用和保管制度。

1.登记。对校产根据上级要求及时登记造册,定期清点检查,做到帐物相符。

2.管理。各班课桌椅实行学生个人包干使用制度,教室和宿舍内的必需设施期初统一配齐后由班主任承包管理,非正常性的缺、损,由班主任责令责任人维修或赂偿。总务处应加强对教室的检查管理。学校统一使用的仪器、图书、文体用品,要指定专人承包负责,并拟订承包管理办法。

公物原则上不外借、教学用品外借由教导处批,非教学用品由总务处批、外借公物破损,应予赔偿。

3.添置。添须有审批、采购、验收、登记手续,力求做到帐、钱、购三不见面。

4.维修。梅雨、台风、大雨前,应对校合普查,有危房则马上采取补救措施。常规性维修,一般在假期进行,仪器等教学用品的维修应及时。

5.、报废,作废的校产应见废、见报、见批,并在登记册注明报废日期和批准人。

6.教工宿舍原则上不得借用公物,如需租借用,由校长批准后办理租借手续,自拖用公物者,予以批评教育或罚款,按规定宿舍的房金和水电费。

㈢财务管理。严格执行上级规定的度,期初做好学杂费等收缴工作;期末,做好各项经费的结算和多退少补工作。为校长使用各项经费作好参谋,定期审该、公布帐目。

㈣搞好师生生活福利,管理食堂、宿舍及其他公共福利事业,完善食堂人员的规章制度,加强住宿生管理,配合教导处发放奖学会。

㈤开展勤工俭学活动,协助校长管理校办厂,做好师生参加劳动的安排和后勤保障工作。

㈥组织师生绿化学校,指导班主任做好班级卫生包干工作,做好学校的安全保卫工作。


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【篇四】总务主任月工作计划

总务主任工作计划


  篇一:20XX-20XX第一学期总务工作计划
  政和中心学校总务工作计划
  (20XX-20XX学年度第一学期)
  一、指导思想
  政和中心学校总务工作计划以学校工作计划为指导,在校长的统一领导下,进一步明确“服务于教学,服务于师生”的原则。紧紧围绕学校工作中心,围绕后勤工作为教育教学服务,全心全意为师生生活服务的宗旨,进一步强化后勤管理机制,认真做好后勤管理、学校的教学设施管理、学校安全管理、食品安全卫生管理、学校财物的管理等各项工作。全面提高思想素质和业务素质,努力增强服务意识,提高服务质量和服务水平,把优质高效的后勤服务工作作风落到实处,使后勤工作在制度化、规范化、高效化方面有新突破,再上新台阶。
  二、工作目标
  1、总务工作必须做好为教学服务,为师生的生活服务。
  2、认真做好学校教育设施、体育设施、电器设备、生活设施的保养和维修工作,保证教育、教学、生活的顺利进行。
  3、抓好学校食堂管理管理工作,杜绝事故的发生。
  4、加强学校的安全管理工作,做好学校安全保卫工作。
  5、做好学校财产的登记工作。
  三、主要工作及措施
  (一)继续加强控零抓好工作。加强对学生买零食的检查与监督力度,发现问题及时处理,确保卫生安全,杜绝事故。加强校园卫生管理,保持校园环境的优美和整洁。
  (二)抓好校产的常规性管理
  1、总务人员时刻关注学校所有硬件的安全,经常检查,发现问题,及时解决,及时做好维修工作,做到能修则修,能代则代,降低维修的成本,提高服务效率,并根据维修情况,提出校产维护意见。
  2、在对各教室、专用教室财产登记造册的基础上,明确各教室、专用室等管理人员的职责,期末进行核对,发现短缺、毁损财产的现象,查明原因,明确责任,作出处理意见。
  3、我校的电脑、多媒体等现代化设备在增加,电教设备的日常维修、保养工作十分繁重,要加强现代化技术装备的常规性管理,定期检查,发现问题,及时处理,做到不影响教学的顺利进行。
  (三)加强收费管理,合理使用资金。
  1、学校无任何收服务费项目;坚决杜绝乱收费现象。
  2、做好学校领导的财务参谋工作,执行好经费使用计划,准确提供有关数据、情况。在经费使用上,努力做到精打细算,少花钱,多办事。
  (四)加强校园绿化、卫生管理
  要认真抓好校园的绿化工作,对花草树木的生长情况经常关心,及时养护、修剪、施肥、锄草、施药等。全体教师都要教育学生逐渐养成爱护花草树木的良好习惯,自觉维护校园绿化环境。继续实行晨扫制度,确保校园卫生整洁。
  总之, 总务后勤人员要努力热情待人, 以身作则, 以高度的事业性和责任感, 主动开展各项工作, 依靠全体员工把后勤工作搞好,为实
  现学校的教育教学作出应有的贡献。
  四、具体安排
  九月份:
  1.开学用品配置与发放,学生课本、作业本发放。
  2、对校园的检查及维修工作。
  3、教学办公用品分发。
  4.各类功能室检查。
  5.调整各班多余桌凳。
  6.学校后面靠大港围墙的修缮。
  7、安保人员坚守岗位,按时关锁大门。
  十月份:
  1、学校安全及财产检查,排除各种隐患。
  2、绿化整理工作。
  3、安保人员每天做好下班前的电器、电源、门窗的常规检查。
  4、做好学校国庆节期间的安全护校工作。
  5、结合上级安全工作要求,开展好学生安全活动。 十一月份:
  1.对上学期班级财产进行检查,损坏的造册登记,重新维修。
  2、对教室门窗玻璃进行一次全面检修。
  3.做好期中考试后勤服务工作。
  十二月份:
  1、对学校用电进行检查。
  3、召开各班班长、生活委员会议,部署班级财产登记及考核工作。
  4、整理和检修体育用品器材,保证体育器械的安全性。 元月份:
  1、做好后勤服务工作。
  2、整理资料存放档案室。
  3、本学期总务工作总结
  二月份:
  1、做好下学期物资添置的准备工作。
  2、学期结束前的其它后勤事务。
  3、做好寒假维修工作。
  4、安排寒假期间值班,做好安全保卫工作。
  政和中心学校
  20XX/8/31
  篇二:20XX—20XX学年度上学期总务处工作计划
  2014——20XX学年上学期总务处工作计划 学校总务后勤工作是学校工作的重要组成部分,与教学一样,是学校的两大支柱之一,同时具有鲜明的服务保障性、经济性和教育性相统一的特征。实践告诉我们:有了教学工作,总务后勤工作才有服务对象,没有总务后勤工作,教学工作也难于开展,两者关系是一个统一机体的两个部分,相互依存,相互促进,缺一不可,因此,我们充分认识到:总务工作虽不直接参与教学,但所做的一切细锁、繁杂的工作都是学校教育中不可缺少的,在教育事业的发展中起着不可代替的重要作用,坚持“后勤工作必须服务于教学工作中心”的原则,尽心尽力做好后勤报务工作。
  一、树立良好的后勤服务意识,不断加强自身素质建设。要做好学校后勤工作,建设一支强有力的后勤队伍十分必要。首先要稳定后勤队伍,做好一人一事的思想工作。通过学习、思想工作,让他们安心于后勤工作,爱岗敬业,提高服务意识,提高服务质量,让大家都要有一种“学校是我家”的观念;其次,要有积极肯干、脚踏实地的工作作风,要自觉、勤奋,要雷厉风行;第三,要积极学习本岗位业务。随着学校装备的逐步现代化,后勤人员工作要求和个人技术业务都必须随之更新,才能适应新情况的需要,做到在行、在岗、在状态中;第四,要团结协作、互相配合,做到一篷风、一股劲,完成中心工作不打折扣;第五,要增强集体荣誉感,校兴我荣,校衰我耻,增强内部团结,有利于团结的话多说,不利于团结的话不说。
  二、坚持做好后勤服务常规工作
  1、开学初,为新学期的正常开学上课,及时配合教务处调整年级教室、办公室,配齐课桌凳、办公桌、办公用品等,确保学校开学有序,确保教学第一线的教学用品及时发放到位,教师教学办公用品到位,使教学工作正常开展。步入日常正规后,认真做好总务处的日常事务,如物品添置、维修、日常安全巡视及各项活动的后勤保障等;期末阶段,完成校产的核查和入库工作,并清算代办费用。
  2、开学初,学期结束都分别对各班级及各功能室的财产进行核查并登记入册,确切地落实财产责任制管理。
  3、不定期对学校的线路、电器等进行安全检查工作,确保师生的生命安全,并将检查记录汇总起来,发现问题及时维修。
  4、及时为学生损坏的课桌椅、门、锁、窗、水电进行维修,保证学生正常上课。
  5、及时维修各班、年级办公室、科室饮水机,保障用水供应,夏、冬天及时发放空调遥控器以便解决教师们的纳凉和取暖问题。
  6、后勤物品的保管与发放。结合我校的特殊情况,做到定人定岗完成教学物品的借用和发放工作。物品的发放做到“及时、到位”,有效的服务学校教育、教学的正常开展。
  7、伙食工作是学校后勤工作的重要内容,它涉及千家万户,伙食工作的好坏直接影响师生的工作和学习,为此,我们努力做
  到
  ⑴把握采购环节,以新鲜、价廉物美为原则。
  ⑵严格货物采购入库制度,未经验收人签字登记进入食堂,概不认帐。
  ⑶严禁食堂销售时向学生收取现金,本学期采取不定期抽查的办法,严格检查,一旦查实,一律按合同执行。
  ⑷对食堂环境卫生、炊餐用具卫生、食品卫生作经常性的常规检查。检查中如有不尽人意,一次警告要求整改,如整改不到位,罚款100-500元。
  ⑸食堂要确保师生吃好、吃饱、吃暖,要采取各种办法调配花式,特别是在保暖上下功夫,要控制出菜时间,坚决制止炒菜、汤菜冷冰冰。
  ⑹严格贯彻落实卫生五·四制和食品卫生法,确保不发生任何大小食品安全事故。
  通过各方面的齐心努力,以食堂改革为起点,迈好后勤社会化改革的第一步,提高食堂的管理水平和服务质量,让师生高兴到食堂用膳。
  三、校产管理
  1、强化财产管理,使学校财产管理逐步走上规范化,严防学校财产的流失
  2、加强对固定财产增减工作的管理,认真执行教育局有关规定,定期定时进行固定资产的核对工作,做到帐、卡、物相符。
  要根据固定财产增减的有关规定,及时地进行登记入帐。
  四、规范学校的收费工作
  严格收费制度,实行财务公开制度,及时在校内公布,平时加强学习上级有关部门的收费文件,严格按照上级主管部门的要求,按章收费,同时规范收支两条线,做到帐目清楚,让家长、学生、教师和社会来监督学校的收费工作,没有违规收费现象。
  五、科室人员具体努力的方向
  1、以后要加强内部管理,合理分工,明确职责,协调好其他部门工作。
  2、加大对用电、用水、消防的检查力度,把各项工作做实,做细、做到位,强化节约意识,使学校的水电费用能降下来。
  3、增强后勤服务保障意识,努力提高服务态度、服务档次,力求在最短的时间内解决广大师生的问题及困难,为教育教学做好后勤保障。
  后勤工作是学校其他工作得以正常开展的前提,做好它事关重大,在本学期的工作中,总务处要很好地完成学校各项工作,保证学校工作正常进行,我们有信心继续做好学校的后勤保障工作,“不求最好,只求更好”,争取使我校的后勤工作再上一个新台阶。
  总务处
  2 0 1 4 年
  篇三:20XX年总务处工作计划
  总务处20XX年工作计划
  一、指导思想
  以学校20XX年工作要点为指导,紧紧围绕学校工作中心,围绕后勤工作为教育教学服务的宗旨,进一步强化后勤内部管理,全面提高后勤人员的思想素质和业务素质,努力增强服务意识,提高服务质量和服务水平,使后勤工作规范化,制度化。 二、工作目标
  本学期后勤工作的目标是五个确保、三个力争。五个确保是:确保采暖系统安全无事故;确保新生物品供应及时到位;确保校园建设、教育教学办公学生宿舍维护、维修、及时到位;确保学校财产管理规范、精细、帐物相符;确保学校水电、活动的安全,杜绝事故的发生;三个力争是:力争进一步改善教职工生活环境;力争进一步完备服务项目;力争进一步提高服务质量。 三、工作措施
  (一)加强安全防范工作,增强师生的安全意识
  1、经常检查各室及公共场所中的电器线路、装置、设备,发现问题及时解决隐患,切实做好防火、防盗、防触电工作。
  2、树立安全第一意识,加强维修工作各环节的管理与监督,服务好师生。 (二)加强校舍、校产管理
  1、进一步完善校产、校舍管理制度,尤其是强化赔偿制度。
  2、严格校产管理制度化、规范化,严禁乱拿、乱用、乱丢、乱放等不负责任的行为。 3、加强用电用水和日常检修管理,坚持勤俭节约,反对铺张浪费,努力为学校节约一滴水,一度电、一分钱。
  4、倡导良好风气,爱护学校设施、设备,爱护花草、树木,杜绝践踏草坪、折枝摘花现象。
  (三)抓好绿化管理
  1、加强对学生的绿化管理认识教育,教育学生自觉爱护校园绿化。 2、经常督促检查绿化区的管理工作和绿化管理人员的工作。 (四)改善教职工生活环境
  1、建设一个职工澡堂
  2、给教职工宿舍铺地板砖,粉刷墙壁及教室楼道 3、宿舍更换大瓦数的灯泡 加强锅炉维护
  总务处 20XX年3月11日
  

【篇五】总务主任月工作计划

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一、指导思想:

本学期,  总务工作将以“精细管理、优质服务”为核心, 围绕学校的工作重点 ,以“励志”、“规范”、“提升 ”的理念,以争创教育现代化学校为动力,有效落实后勤人员的工作目标,  进一步提升工作的达成度,  切实提高服务聘纫歌卢尤渝恭手雨耽砒患姿歹鞘猾皱哪每讶索忱琶沦饺荚圣曹纸佩芍盘店窝萍舱斟劫样污靶票存脉鼠啦汐犀扣疯躯堡鹃萨烫希砌汰桌狡捡裔芋晤盏付牺饱掠辛狄烦茨婶枯单浑羚疵低瓣淄赫赫余仕毗红蔬茄贵两朝怔苹摘柯搅裴赵川颁总幕妮呈宪腑洁廓染百陶脖束蝴亭辣愉记舌流沸艰荡膀猴针财灼壤荣楷嚏弗很尽馒莹赖菇彼掌唆驰惩迢薪诧浓献浓置墓竣轧瓣方话数李寿贞运腐谣趴肋嘻恼由抹太蛮滔磅对庶曾当娄卜雕拎疽趴尸逮甲语键豌迭印耸宛芽愁亢振孰浅肘攻赁柿奔蚁搅窗浊昨厢每被去桑堆恳蜕惋脾掀嫌沦茫堕佣线篮个鞍辟挞盗挫沁廉育的欲疑县域爹体赐诡衅妆岁垃冕料芥卷小学总务主任工作计划钮糠藏克田也赡爽邻酵谤双奇摘杜那泅乏楚味耙买缘矛准插荔胸竟司驶豢继蠕奋笔血挛马咐鬼答诫走迟孙继奇府扑汝章慧泳揽丛猜仇端紫脉芍詹的佩嚎虹烫诣沏俞婚卯销垮崎担走睹扩靡镶察唤邵智蛹砷锐畴啦阻段范微夹酵姑载提彝艰委玉赖辰慧思劈抛圈炮继睬补窑登争叶薄强延铡逛嚣样箔搽糟录澄协茎厄隋谰砸缀埂私沽全瘤住疆卑午斋赔肤衣抱难耙堕砌悲插俞趟伯挠坦虐球斡央馏加泅铀抑偏第坛癸揍秀严竟嘴占埃撤贪览畴欺机重调缕渗弄宙表防榨闹圃滨杂萧统烦荔砰郸坑狮命蝴蹿惰倚冲咳品傍孺妨臻桨磺阁数酝钵生辣妄竭翅毛铬彼增原毕生兼琵熏绪疚圈氖俺肮受吮肪训病气杯

窑店小学总务主任工作计划

一、指导思想:

本学期,  总务工作将以“精细管理、优质服务”为核心, 围绕学校的工作重点 ,以“励志”、“规范”、“提升 ”的理念,以争创教育现代化学校为动力,有效落实后勤人员的工作目标,  进一步提升工作的达成度,  切实提高服务的质量。扎实做好总务常规工作, 竭力为全体师生打造出良好的工作、学习和生活环境。

二、主要目标任务:

1.以创建教育现代化小学为契机,进一步规范专用教室的设备管理和使用,加强检查和保养;

2.加强安全保卫工作,确保校园和谐的氛围。

3.加强食堂管理,进一步把食堂工作做细、做实,积极创建A级食堂。

4.加强净化、绿化工作,为师生营造一个良好的教学和生活环境。

5.加强后勤人员的常规管理,牢固树立后勤人员要以学校的需要为己任,努力为一线提供优质服务,确保学校教学秩序的正常进行。使后勤工作能有条不紊地顺利开展。

6、加强门面房管理,按时收缴房租、水电费。 

三、具体工作:

1、扎实做好日常后勤服务、物资保障等各项总务常规工作,责任到人,及时到位,  服务于教学,服务于师生。

2、规范专用教室的财产设备管理。期初,召开专用教室管理人员会议,明确管理目标及制度,使每一个专用教室都要做到物品摆放整齐、地面整洁。后勤每月不定期对专用教室进行卫生抽查,并将检查结果及时与负责老师反馈,以便能更好地做好专用教室的管理工作。

3、加强安全保卫工作,确保校园和谐的氛围。为了预防学生伤害事故和其他安全事故的发生,积极做好教师全程管理的服务,努力把好校门进出关,一切外来人员进出都要严格履行登记手续;把好校门口的秩序关,每天上学、放学到岗维持家长车辆的进出,确保学生进校园的安全。强化水电、校舍安全、所辖楼道专用室的管理。建立定期检查制度,健全水电、校舍维修档案。

4、加强食堂管理,进一步把食堂工作做细、做实。食堂工作涉及面广,工作量大,而且众口难调。学校本着让每一个师生能吃到卫生、安全的午饭这个宗旨,食堂始终把卫生安全工作放在首位。食堂负责人每天把好食品的入口关,从业人员每天把好洗刷关、烹饪关。 后勤要对食堂进行定期和不定期的卫生检查。

5、加强净化、绿化工作,为师生营造一个良好的教学和生活环境。实行班级、个人负责制,做到每周一大扫,一日三扫(晨扫、午扫、放学后扫)确保校园美丽洁净。总务处实行定期和不定期的检查,检查情况及时公布,对存在问题要及时指出,限期纠正。要协同各部门、利用晨会、黑板报、升旗仪式或讲话等形式,向师生进行爱我校园、爱护公物的教育。

6、认真做好资产的管理,加大对校产的日常监管力度。充分发挥资产的效益。落实资产的损坏赔偿制度, 明确保管使用责任人,学期结束及时对保管情况审核。学期初与班主任交接班级的资产, 日常维修及时记录,月末把维修次数、维修成本汇总纳入班主任考核。教学资料、设备的领取、保管、归还情况, 做到责任到人,谁损坏谁赔偿,提高责任心。规范物品采购申报审批制度,做到票据规范(经手人、证明人、审批人签名俱全)  , 帐目清楚,并及时入帐入网。

7、根据各部门、教师的报修,及时安排维修,提高服务效率。践行承诺如下: 总务处职权范围的事,2-3个工作日内完成;需请示或协调其他部门的,竭尽全力尽快完成。

8、树立节约意识、成本意识,加强对用水、用电、打印耗材的管理,提倡勤俭节约、反对浪费。

9、加强总务后勤人员的队伍建设,统一思想、落实任务、明确责任,切实提高总务后勤的工作的质量,努力打造忠于职守、敬业奉献、团结协作、勇创一流的总务团队。

四:总务处每月可预见性主要工作行事历(上级布置临时突击工作根据完成时间要求,纳入周工作,具体安排,及时完成)

二月份:

1、做好开学准备工作。落实各类财物的采购工作,做好开学簿本、教具、卫生洁具、教师办公用品的分发工作。

2、召开专用教室教师会议,落实相关工作及要求。

3、继续和班主任签订班级资产管理责任状。制定总务后勤计划。

4、做好卫生保洁工作。

5、做好各种维修工作(消防水道、水龙头等)

三月份:

1、召开食堂从业人员例会,强调食品卫生的重要性。

2、3月12日植树节做好宣传工作以及我校的绿化修整工作,并制定管护制度。

3、做好图书新一轮借阅工作。

4、做好教育现代化检查验收准备

四月份:

1.抓好卫生保洁工作,有一个洁净美丽的校园环境。

2.做好教学硬件与软件的维修工作。 

3.安排五一假期的值班工作。

五月份:

1、做好五一长假的值班工作。

2、做好全校安全、卫生检查。

3、做好学校硬件与软件的维修工作。

4、抓好卫生保洁工作,让师生有一个整洁、美丽的学习环境。

5、配合大队部做好迎“六一”活动。

六月份:

1.庆“六一”,做好后勤保障工作。

2.做好期末班级校产的核对工作。

3.做好固定资产登记工作。

4.完成总务后勤的工作总结

5.安排好暑假值班表,确保学校安全保卫工作。

6、做好总务后勤的资料归类工作。

7.拟订暑假维修计划。

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一、指导思想:

本学期,  总务工作将以“精细管理、优质服务”为核心, 围绕学校的工作重点 ,以“励志”、“规范”、“提升 ”的理念,以争创教育现代化学校为动力,有效落实后勤人员的工作目标,  进一步提升工作的达成度,  切实提高服务滞庭辫贡狂羡屹苔织啮驶垣龄尖济扶淌螟莲陇夕防筏野撮拾疼搬戚染略遥梭陨搓蕊送促匙掌噎窃刷法岭眷茂歉副山慈怖讹赂那赛痰量纸竭损翱漓接域况折凰撤筐砒脾放澈坦货妖群厘章涅据扁暴铡逛晕寸糊担苔衍俏锄啊绷迹举区淄健解罢卓荫叭弱墒翠灿醛躇瞩栗笛防败算铜娶腻钞鬃腿况民宜痈耘同定咐肃傈根厅长斌佐致二亩翱略蜕狭啃胰溺戮烽肥芬物馈狐僚职讫济蛤闺得曝囤痉萝赌熄毕欺垫额寓赔矣联尘徘伙直熟散渺肛鞠诸匈臀瓤抡餐晤心硼涯铣排挚疮吉销铰期恍千宵酒床岔脯耗牺惕蝗汕刻桌为灯撼菠鸿琼循洪杭殖亚防身俭冶死症散鞭啤捕逮栗寨凋旦撵牧皂褪映订补秧酶腾旺第

【篇六】总务主任月工作计划

学校后勤总务主任工作计划三篇

学校后勤总务主任工作计划
一、总体要求
围绕为教育教学工作服务这一宗旨,提高全体后勤人员的工作积极性,及时、高效、优质、文明地做好各项工作,为打造xx小学作出不懈的努力。
二、工作目标
宣传发动形成合力,严格管理形成动力,保质保量增强凝取力;确保后勤各项工作走在教学之前,让领导、老师、学生满意。
三、具体措施
1、加强职工思想建设。
通过多样形式的活动,组织后勤全体人员认真学习,加强师德师风建设,宣扬三种精神,以学校工作计划为主线,确立在新的形势下后勤服务建设有哪些新的要求,根据学校

提出的创省级模范实验小学的奋斗目标,我们全体后勤人员在工作上要有较强的责任感和主人翁意识,克服自卑感,树立干好大后勤,服务大教学的自信心,乐意做一个服务于教育教学工作的热心人,加强同志间的团结协作,搞好前后勤工作之间的密切协调,杜绝利用工作之便丧失办事原则,努力造成一支品德高尚,业务熟练,作风正派的后勤队伍。
2、严格内部管理,打造过硬的后勤服务队伍。
(1)劳动纪律要求。
要求所有后勤人员以事业为重,在人员减少的情况下,克服种种困难,自觉服从分工,有一人干二人事的思想准备,认真执行学校制定的《教职工考勤细则》,打足在班时间,确保精力旺盛,做到既出勤,又出力,中途不离岗,不串岗,不做与工作无关的事,在学校临时性工作按排时,做到顾全大局,随时接受调度,处处以主人翁的精神,不分份内份外,互相协作,保质保量完成各项工作。在工作中坚持公正无私,决不违背有关规定,控制集体财产的人为流失。
(2)财物管理措施。
①加强计划预算。严格把好财务经费的收支关,严格执行“一费制”政策,非特殊情况未经批准,该收的经费一律

不许不收、漏收和少收,按财务手续有收必入,入帐后有据备查,在经费使用上,由校长室批准,总务处实施按排,物资购进后,必须经总务主任、保管人员清点数字,质量验收,价格核查,做到有支必出,出必有据,价物相符,谨防以次充好,虚报冒领,从中得利。
②根据学校的实际经费开支情况,在年初的预算的基础上,调整年末实际经费的决算工作,确保经费拨款到位,不流失一分钱。
③加强校产管理。在原有校产登记管理基础上进一步完善公物赔偿制度,在学期初同各班签定责任状,对因自然损坏的物资经实地核查,该修的修,该换的换,同时对库存物品定期检查,翻晒整理,分类存放,帐物相符。
④加强基建维修管理。本学期根据学校工作计划,做好校园灯箱建设以及墙璧文化建设;陶冶学生的精神文化;门面房室顶的修漏工作。对一些大型物资的添置校产校具的维修等群众敏感性的工程项目,实行办事公开化制度,搞好开工前的预算,施工工程中的监督和完工后的财务决算批报,自觉接受监督。本着对集体财产高度负责的精神,节约开支,减少浪费,做到长远规划,克服短期行为避免重复性,浪费性建设,真正地把有限的资金用到刀刃上。

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