创建指创立并建造一个新生的事物，这个事物，这一类型以前是不存在的， 以下是为大家整理的关于创建省级文明城市工作总结5篇 , 供大家参考选择。
创建省级文明城市工作总结5篇
第1篇: 创建省级文明城市工作总结
创建省级文明城市工作
考核细则
为推动创建省级文明县城工作深入开展，更好地调动各单位、各部门的创建工作积极性，使我县创建工作取得实实在在的成效，结合《 ***创建全省文明城市工作先进县城实施方案》， 制定本细则。
一、考核对象及内容
1、考核对象：各乡镇场，各创建责任单位。
2、考核内容：《 ***县创建全省文明城市工作先进县城实 施方案》、《***创建省级文明县城目标任务分解表》、《***未成年人思想道德建设测评体系任务分解表》和《***城市公 共文明指数测评任务分解表》中各项责任指标落实情况；日常创建活动开展情况；单位庭院卫生绿化等自身创建活动开展情况。
二、考核办法 采取百分制考核方式，从领导重视、宣传氛围、精神文明创建、责任路段创建和部门职能责任落实情况及所取得的创建成效六个方面进行检查，考核方式主要是：
1、听取汇报、查看档案、实地检查情况；
2、县创建办明查暗访情况、阶段督导情况；
3、问卷调查情况；
4、省、市、县文明单位（文明村镇）评选情况。
三、评分标准
（一）对责任单位的考核细则及评分标准（总分100分）
1、领导重视（15分）： （1）班子对部门承担的创建工作内容进行了专门研究，召开了创建工作动员会，成立了专门机构，有分管领导和具体负责创建工作的人员。（2分）评分标准：召开动员大会给1分，成立了机构，有分管领导何固定工作人员给1分。 （2）结合本部门工作职责任制定了创建工作方案，分工明确，落实到位，建立台帐。（2分） 评分标准：无工作方案扣1分，无台帐扣1分。 （3）对在督查中发现的问题在规定时限内整改。（6分） 评分标准：未按时整改的每次扣1分，扣完为止。 （4）工作中积极配合，没有推诿扯皮现象。（5分） 评分标准：发现一次扣1分，扣完为止。
2、创建氛围（10分）： （1）结合单位工作实际，充分利用墙报、板报、宣传栏等载体，在本单位内开设创建文明县城专栏，并每月定期更新。（3分） 评分标准：有宣传专栏给1分，每更新一次给0.5分，最多2分。 （2）积极组织单位干职工参与“文明新风大讨论”等创建活动，干部职工对家庭美德知晓率达到100%以上，对创建工作支持率100%。（3分） 评分标准：根据县创建办明查暗访情况和问卷调查情况给分。 （3）对创建活动中涌现出来的先进典型、事迹进行了宣传、推广，开展了相关学习先进活动。（2分） 评分标准：推介了先进典型给1分，组织了相关学习活动给1分。 （4）积极报送创建工作信息，要求各部门每月报送2条。（2分） 评分标准：每少一条扣0.5分，扣完为止
3、精神文明创建（15分）： 礼貌教育，干职工受文明知识教育率达95％；
4、积极开展创建工作宣传，单位干部职工对文明创建知晓率、参与率达100%，支持率达95%以上；
5、文体活动丰富，每季度开展1次以上健康有益的干部职工文体活动。
评分标准：以上每条各占2分。 （5）报送创建工作资料准确、完整和及时（10分）。 评分标准：由县创建办酌情给分。 （6）按时按质完成全局性工作和县创建办交办的其他工作。（10分） 评分标准：由县创建办酌情给分。
（二）对乡镇场的考核细则及评分标准（总分100分）
1、领导重视（15分）： （1）班子对本乡镇场承担的创建工作内容进行了专门研究，召开了创建工作动员会，成立了专门机构，有分管领导和具体负责创建工作的人员。（2分） 评分标准：召开动员大会给1分，成立了机构，有分管领导何固定工作人员给1分。 （2）结合本部门工作职责任制定了创建工作方案，分工明确，落实到位，建立台帐。（2分） 评分标准：无工作方案扣1分，无台帐扣1分。 （3）对在督查中发现的问题在规定时限内整改。（6分） 评分标准：无故未按时整改的每次扣1分，扣完为止。 （4）工作中积极配合，没有推诿扯皮现象。（5分） 评分标准：发现一次扣1分，扣完为止。
2、创建氛围（10分）： （1）结合实际，充分利用墙报、板报、宣传栏等载体，在乡镇、社区开设创建文明县城常识专栏，并定期更新。（2分） 评分标准：有宣传专栏给0.5分，每更新一次给0.5分，最多2分。 （2）积极组织干职工和社区居民参与“文明新风大讨论”等创建活动，干部职工、社区居民对家庭美德知晓率达到95%以上，对创建工作支持率95%。（2分） 评分标准：根据县创建办明查暗访情况和问卷调查情况给分。 （3）对创建活动中涌现出来的先进典型、事迹进行了宣传、推广，开展了相关学习先进活动。（2分） 评分标准：推介了先进典型给1分，组织了相关学习活动给1分。 （4）在重要路段、集镇所在地制作大型创建公益广告宣传牌至少2块。（2分） 评分标准：少1块扣1分。 （5）积极报送创建工作信息，要求各乡镇每月报送2条。（2分） 评分标准：每少一条扣0.5分，扣完为止
3、精神文明创建（15分）： （1）将文明单位创建纳入重要议事议程，按照县文明委精神文明建设工作要点，制定全年工作计划，有机构、有方案、有活动、有经费保障。（2分） 评分标准：成立了机构给1分，制定了方案、提供了活动资料给1分。 （2）深入开展省、市、县文明单位（窗口）、文明村镇等创建活动，积极推出本单位精神文明创建先进典型和先进经验。（4分） 评分标准：向县文明办提出了相关典型给1分，获得县文明单位、文明村镇称号给2分，获得市文明单位、文明村镇的给3分，获得省文明单位、文明村镇给4分。 （3）在本乡镇组织开展创建文明科室、文明站所、文明职工创建活动，在社区开展文明家庭、文明楼院、文明村镇等创建活动，有方案、有评比、有结果、有资料，文明家庭、文明楼院、文明村镇覆盖率达到30%以上。（2分） 评分标准：制定了方案给1分，提供了相关活动资料给1分。 （4）积极开展市、县举办的群众性文化活动，社区有群众性文化活动场所，每年至少组织开展一次有规模的文体活动，有资料、有活动、有总结，并提供开展活动相关图片佐证。（4分） 评分标准：组织了参加市文体活动给2分，参加县文体活动给2分。 （5）积极参与、支持双拥共建、扶贫济困、种绿护绿、无偿献血等社会公益事业，开展多种形式的捐助活动，有资料、有记录。（3分） 评分标准：组织了公益活动给3分，否则不给分。
4、创建责任落实（60分） （1）机关建设和管理（10分）。1、加强学习型党组织建设，积极开展学习型班子、学习型机关创建活动，做到有制度、有计划、有资料、有记录、有考勤、有笔记；2、各项管理制度健全规范并付诸实施，机关干职工能严格遵守工作纪律，无迟到、早退现象；3、建立了政务公开制度，编制了政务公开目录，规范行政行为，简化办事程序，群众对党政机关行政效能满意度达90%以上；4、积极组织开展基本理论、经济法律文化科技知识和业务知识教育培训，每季度不少于1次；5、依法执行社区居委会民主选举制度，形成社区事务的民主决策、民主管理和民主监督制度，确保社区居委会选民参选率达80%以上。 评分标准：以上每条各占2分。 （2）思想道德建设（10分）。1、加强社会主义核心价值体系学习宣传，积极开展以社会公德、职业道德和家庭美德为主要内容的社会主义道德教育，组织学习市民教育读本，普及率达到100%；2、重视和加强未成年人思想道德建设工作，有计划、有方案、有活动场所、有活动载体；3、积极参与道德模范评选 8 活动，组织开展学习道德模范活动，机关干职工对道德模范的知晓率达到95%以上；4、推进法制宣传教育进机关、进社区、进村组活动，法律知识普及率达85%以上，有组织机构、方案和资料；5、加快政府诚信体系建设，开展诚信主题教育和实践活动，市民对政府诚信满意度达90%以上。 评分标准：以上每条各占2分。 （3）集镇和乡村环境卫生整治（10分）。1、积极开展农村清洁环境卫生整治活动，组织社区、村委会每季度开展一次环境卫生大扫除，有方案、有措施、有资料；2、开展本乡镇场庭院环境卫生整治活动，清除单位庭院周遍小广告、牛皮癣等垃圾广告，每季度一次；3、积极组织对集镇所在地开展卫生整治活动，有方案、有措施、有资料；4、工作人员工作期间着装得体、用语文明、工作区域整洁有序；5、在节能、环保、倡导低碳生活等方面有目标、有方案、有措施、有教育活动，节能减排等指标达标； 评分标准：以上每条各占2分。 （4）创建活动（10分）。1、组织开展“我们的节日”主题系列文化活动，有方案、有活动、有记录、有资料；2、大力推广文明用语和普通话，制定推广文明服务用语，禁止讲粗话、脏话，各类活动及各种会议用字符合规范标准，单位干职工普通话普及率达95％以上；3、开展文明礼仪讲座、知识竞赛等教育活动，对机关干部进行以礼貌、礼仪、礼节为主要内容的文明礼貌教育，干职工受文明知识教育率达95％；4、积极开展创建工作宣传，社区居民对文明创建知晓率、参与率达95%，支持率达95%以上；5、社区文体活动丰富，每季度开展1次以上健康有益的社区居民文体活动。 评分标准：以上每条各占2分。 （5）报送创建工作资料准确、完整和及时（10分）。 评分标准：由县创建办酌情给分。 9 （6）按时按质完成全局性工作和县创建办交办的其他工作。（10分） 评分标准：由县创建办酌情给分。 （三）加减分因素 1、创建工作受到通报表扬（批评）的，每次加（减）2分； 2、创建工作得到县领导批示表扬（批评）的，每次加（减）4分； 3、创建工作经验被创建简报刊发的加1分； 4、创建工作被县电视台正（反）面报道的每篇加（减）1分； 5、受到省市媒体报道的分别加2分，3分。 四、考核结果运用 1、创建省级文明县城工作考核作为各单位年度考核的重要依据，并纳入县委对各单位年终综合考核。 2、不定期对考核结果进行通报。对创建工作不重视、存在严重问题的创建单位，主要负责人必须向县创建文明城市活动总指挥部写出书面情况说明，连续两次被通报批评的单位，对主要负责人及相关责任人给予通报。 3、对未按要求开展创建工作，或因重视不够、工作不力，影响全县创建工作的，由县创建办下发整改通知书责令限期整改。对整改不力的，视情况对单位主要领导及相关责任人给予相应的问责处理。
第2篇: 创建省级文明城市工作总结
创建文明城市工作总结
一、学校领导重视，组织机构建全
学校领导充分认识到创文明城市工作的重大意义和深远影响，因此对此项工作十分重视，并把这项工作摆上了学校工作的重要议事日程上。成立了由校长为组长，德育副校长和大队辅导员为副组长，各部门负责人为组员的“创建文明城市工作领导小组”，领导小组及时传达和学习上级有关创建文明城市工作的文件和会议精神，并结合学校的实际情况，制定出可行性强的工作计划、实施方案。领导组成员分工明确，责任到人，按照“谁主管谁负责”的原则，学校要求各个部门及相关人员严格按照制定的计划开展创建文明城市工作，做到有的放矢，注重细节，对照创建指标，逐项落实创建项目，确保达标。
二、加大宣传力度，营造良好创建文明城市宣传氛围
创建文明城市工作是一项社会性很强的系统工程，但仅靠领导重视是远远不够的，只有把全校师生真正发动起来，形成全面动员、全民动手的态势，营造良好的氛围才能从根本上保证创建文明城市工作的顺利实施，学校利用升旗仪式、班会、国旗下讲话、校园广播、校园标语、宣传橱窗，班级墙报等宣传形式，让广大师生能充分认识创建文明城市工作的重要性、必要性，并积极参与到创建文明城市活动中来，同时又把这些知识带入家庭、社区，影响他人。
少先队大队部以社会主义荣辱观和文明礼仪宣传教育为主线，精心设计活动载体，认真开展了“知荣辱，树新风，我行动”、“做一个有道德的人”等道德实践活动，着力实施了学校向广大市民发出倡议，“千名学生净街道”、“千封倡仪进家庭”、“千户家庭树新风”的“三千工程”，紧紧抓住学校、家庭、社区三大环节，以丰富多彩的社会实践活动为载体，以实现]“学校、社区、家庭互动”为目标的未成年人思想道德建设工作模式，推动了思想道德教育向纵深发展。
三、全面落实施活动方案，关注工作细节
开展“创建文明城市”工作以来，学校以实施方案为抓手，关注工作的每一个细节，把每一项工作都落实到位。
（1）在全体教师会上，进行创建全省文明城市工作的教育及宣传。
（2）在全校开展“四个一”活动。即学校出一期宣传栏、挂一条宣传横幅，班级办一期黑板报、各班召开一次主题班队会。
（3）利用国旗下讲话，对全校师生进行礼仪教育、文明行为的教育。
（4）通过校红领巾广播站大力宣传文明知识，表扬身边的好人好事，鼓励文明行为。大力宣传我校在文明创建活动中的特色及好人好事。
（5）开展“小手牵大手”系列活动。
（6）加大宣传力度，扩大文明创建对社会影响。参加活动的学生穿校服、戴小黄帽、佩戴绶带、带上袖章、打好横幅上街宣传。
（7）进一步优化办学环境，加强“平安校园”建设，治.校园周边环境，稳定良好的教育教学秩序。
（8）加强健康行为的养成教育，重视学生良好的卫生习惯和文明行为的养成教育，教育学生争做文明学生。
宣传活动由学校行政领队，班主任组织四到六年级的同学上街（从学校路口至龙州路口）进行宣传，我校共有七百余名学生加入志愿者的行列，参与公共设施的维护次数累计多达108次，期中C98、C99、C105、C117表现突出；在街道上对部分市民乱穿马路，闯红灯、乱停靠车辆等行为劝导的人次多达585人，以C106、C116、C101、C102表现突出。擦牛皮癣的次数累计多达678次，学生主动捡垃圾的多达700多次，期中以C101、C102、C103、C116、C98、C99、C100、C105、C117表现最为突出。活动期间，每个学生上街实践均在2次以上，并在活动结束后写下心得体会，学校评出了34篇优秀活动心得。每个班还召开了一个以“创建文明城市为主题”的班会。
四、充分调动积极性，深入创建工作，力争人人参与
通过全体师生的团结奋斗，使我校创建文明城市工作取得了显著的成绩，师生对创建文明城市知晓率、支持率达到了100%，文明素质有了很大提高，在今后的工作中，我们将以此为动力，将开展文明创建活动继续深入开展下去。
第3篇: 创建省级文明城市工作总结
创建健康文明城市工作总结
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创建健康文明城市工作总结篇1 一、加强领导，明确责任 医院成立建设健康文明城市工作领导小组，院长任组长，其他院领导班子成员任副组长，行政职能科室负责人任成员。领导小组下设综合协调部、项目推进部、健康服务部、健康机构部、工作监督部等五个工作部门。制定了《南昌市第九医院建设健康文明城市工作实施方案》，拟定五个主要任务及多项具体项目，明确项目的责任科室、责任人、分管领导等，制定了项目推进计划，确保健康文明城市各项目标任务工作推进有方、推进有序、推进有力。 二、深入动员，营造氛围 医院4月13日召开“南昌市第九医院建设健康文明城市工作动员大会”，传达南昌市卫生局动员会精神，对医院“建设健康文明城市”工作进行宣传动员，对职工进行深入的思想发动。动员会上明确强调：建设健康文明城市是提升全民素质、增强城市发展竞争力的有效载体;建设健康文明城市是完善公共健康服务体系、提升民生保障能力的客观需要;建设健康文明城市是南昌朝着繁荣、文明、进步现代化城市迈进又一件具有深远意义的事情。要求全院干部职工以项目推进为抓手，提升医疗服务能力，拓展卫生服务领域，促进医院快速发展，以积极的态度推进南昌市“建设健康文明城市”工作。 同时医院通过网站、宣传栏、院报、条幅、简报等多种形式大力 宣传建设健康文明城市的意义、目标、主要工作项目等，积极营造的浓厚活动氛围。 三、明确目标，狠抓项目 医院在《实施方案》中明确提出“把医院建设成为环境友好、设施完善、患者满意、员工幸福、效益良好的具有示范、辐射、引领作用的国家三级甲等传染病专科医院”这一总建设目标，确定了医院三年建设方向，拟定了“新发及重大传染病救治大楼建设、完善学科体系建设、患者客服中心建设、开展优质护理工程、提高医院干部职工健康素养和健康水平”等多项建设项目。指出健康文明城市建设的主要工作在狠抓项目落实，目前各项项目开局势头良好：新发及重大传染病救治大楼项目正在积极争取政府立项;学科体系建设规划已正式出台;患者客服中心建设筹备工作已进入完成阶段;优质护理已在全院各护理单元铺开实行，3月在门诊率先试行无缝隙护理，效果良好;医院全面控烟，中午全面禁酒，“爱运动、健体魄”已成为全体干部职工的共识。各项项目的实行将全面提升医院综合卫生服务能力，提高我市乃至我省新发和急性传染病的综合处置能力,特别是新发和急性传染病的医疗救治能力,实现我市新发和急性传染病应急救治的规范化和长效化管理。 四、注重结合，提升水平 医院以“建设健康文明城市”为契机，结合医院2011年工作要点、医院“十二五”规划、“发展提升年活动”等工作，通过“完善健康体系、建设健康机构、发展健康社区、开展健康服务、提高健康素养”等五项主要任务的建设，进一步深化卫生体制改革工作，完善医院基础建设体系，规范工作流程，提升医疗卫生服务能力、创新健康管理方式，拓展卫生服务领域，加强医院内涵建设，提升医院整体卫生服务水平及医院形象。 五、健康教育活动开展情况 我院非常重视健康教育工作，将各科行政主任均纳入健康教育委员会，每个季度召开健康教育委员会会议和健康教育宣传员会议，研究和部署全院的健康教育宣传工作。 今年我院在健康教育方面开展了多种形式的宣传教育活动。我院每季度及时更新各个门诊和病区的《健康教育宣传栏》内容。并利用 3.8妇女节、3.18全国爱肝日、3.24世界防治结核病日、4.7世界卫生日、4.25预防接种日开展健康教育知识宣传和义诊咨询活动。3.18和4.29还在门诊大厅举办了二次《健康大讲堂》，由钱刚、熊墨龙主任给病人和家属讲解如何看检验报告单、肝炎病人怎么加强自我管理及肝病的饮食营养等方面知识，受到群众的普遍欢迎和好评。各个病区每月及时召开工休座谈会，向住院的病人和家属宣传疾病防治知识，并征求意见建议，及时解决他们的疑惑和问题。 医院还非常重视加强对职工的健康教育知识培训，熊锋宝副院长亲自给全院职工讲授《如何准备和讲好一堂健康教育课》。医院在加强职工传染病防治知识学习培训的同时，亦加强了职工传染病以外知识的更新和学习，如养生美容知识、糖尿病知识、高血压知识、妇科疾病防治知识等，以利于我院职工在日常的健康教育宣传活动中更好地为病人服务。 预防保健科在加强科普宣传工作的同时，还积极推动医院职工开展健身体育运动，组织职工每天工休时间做健身操活动。该活动亦得到了院领导的大力支持。 医院高度重视控烟工作，在行政办公会、院周会上院长、书记和分管院长熊院长均强调了工作场所全面禁烟，医务人员加强控烟宣传和劝阻吸烟工作。医院制定了《南昌市第九医院控烟实施方案》，医务人员严格执行工作场所全面禁烟规定，并将执行情况与绩效考核挂钩。爱卫会工作人员经常到各个科室督导检查控烟工作落实情况。预防保健科亦在日常科普宣传活动中增加了控烟知识的宣传，并印发控烟知识宣传资料到门诊部发放。 下一步工作打算：医院将严格按照市卫生局建设健康文明城市的安排及医院《实施方案》的要求，结合医院常规工作，逐一落实并检查各项项目的推进。 继续利用各种卫生日、各种宣传资料、院报、医院网站、工休座谈会、各种媒体以及每月组织开展病人知识讲座----《健康大讲堂》等形式，开展不同形式的经常性的健康教育宣传活动，宣传科学防治疾病知识，鼓励群众主动掌握健康状况，主动干预健康隐患，逐步实现健康自我管理。(如5.31开展“世界无烟日”宣传活动。)每个季度至少开展一次职工健康教育知识讲座。 计划编印一本《南昌市第九医院疾病防治手册》，组织一场健康素养知识竞赛。加快建设好我院的健康教育场馆---- “健康之家”，营造良好的健康教育环境。计划每年组织开展一次心理健康教育与辅导，加强对重点人群的心理卫生服务，提高职工、病人及家属的自我心理调节能力，提升心理健康水平。 创造条件恢复我院的兵乓球队、羽毛球队活动。 创建健康文明城市工作总结篇2 今年以来，我办在秦水区委、区管委的正确领导下，在上级有关部门的支持配合下，积极贯彻落实市委、市政府关于创建省卫生城市的决定和我区创卫动员大会的精神，着力改善和提高我区城市卫生总体质量，保障人民群众的身体健康，营造优质的人居环境和投资环境。现将工作总结如下： 一、常抓不懈，严抓垃圾处理工作。我办各级领导十分重视生活垃圾的处理工作，以社区为单位，做到专人专职。各个社区建有三至五个垃圾站，全办的公共场所，以社区路段为标准，各社区做到专人负责，独日清理垃圾，独日运送，逐步造成优美的环境。 二、掀起改造社区的老厕池运动。近年来，***社区改造了两千个，***社区改造了一千个，形成逐步引导其他社区灭旧厕的高潮，同时各社区积极开展清楚积水卫生死角以及除四害的活动，美化社区环境。 三、大力做好内涝工作。****|、***、**、**、**等社区都完成了抗内涝积水的工程，特别***************等三个社区，受到秦水区管委会的好评。近年来我办特别重视卫生工作，并做好每季检查年终评比，*******************等五个社区被评为市的卫生村，逐步形成了创造优美卫生社区环境的好氛围。 四、积极开展无偿献血活动。无偿献血是救人一命的高尚品行，在助人为乐，与人为善的同时，也使自己的心灵得到净化，工作与生活更加充实。近年来 办事处领导高度重视此项工作，召开专门会议进行布置，各社区积极贯彻会议精神，积极进行宣传、发动群众积极参与。如城南、溪墘、浦东、沟美、经桥、阳美等各社区，任务完成情况比较好。 目录: ①卫生 ②教育 ③关工委 ④保护未成年人及老年人 以上资料给予参考。 创建健康文明城市工作总结篇3 一、振奋精神，继续完善体制机制 加强领导力度。根据区党政班子成员的新近变化，及时制定了《关于调整互贸区精神文明建设指导委员会组成的通知》、《关于调整互贸区创建全国文明城市领导小组的通知》，并将文件下发到全区各单位、部门，保证基层在第一时间了解领导机构的变化情况，推动形成了一级抓一级、一级对一级负责的工作机制，进一步明确了工作任务、具体要求，较好地保证了各项创建任务落到实处。加大宣传覆盖。1月20日市委吴书记将全国文明城市的牌匾带回我市，区机关组织全体工作人员参加了迎接仪式，为了让更多的市民了解到我市创建成功的好消息，区党委要求全区各单位、部门进行广发的宣传，党委工作部面向全区广大干部、职工开展了宣传，市场管理处党总支面向涉外商场开展了宣传，街道、社区面向居民群众开展了宣传，窗口单位面向服务对象开展了宣传，营造了浓厚的庆祝氛围，使广大市民对我市创建文明城市成功的知晓率不断提高，对于进一步深入开展创建工作支持度不断增强。加快制度完善。经过三年的努力实践，我区的创建工作已经形成了一整套比较全面的创建工作体制机制，但相关制度建设还需进一步与新的创建形势相适应，为此区党委制定了《互贸区集中开展六优行动，大力提升公共文明指数工作方案》，分四个阶段逐步推进实施，重点针对优美环境、优良秩序、优质服务、优秀活动、优佳创评、优效组织等六个方面开展创建活动，《工作方案》还详细划分了全区各单位、部门的具体工作任务，保证了全区共同参与合力的形成。 二、攻坚克难，继续解决遗留问题 根据最新修订的全国文明城市测评标准，共7个方面、33项指标、111个测评项目，涵盖了城市经济社会发展的各个方面。互贸区根据测评体系的要求，结合自身实际，逐项进行梳理，逐条开展自查，找准薄弱环节，合力攻坚达标。在具体工作中，重点突出以下几个方面的内容： (一)>打牢三个基础 一是坚实的经济基础。全国文明城市测评体系对人均gdp、城镇居民可支配收入、单位gdp能耗等多项指标都提出了明确要求，更加注重经济发展的质量。因此，争创文明城市，加快发展是前提。只有发展才能为人民群众营造更加健康向上的人文环境，才能营造出更加安居乐业的生活环境。为了继续深化创建全国文明城市工作，按照市委市政府的工作部署，我区深入实施了工业强区战略，深入推进改革开放，加快重点项目建设步伐，强力推进群众创业，狠抓节能减排工作，保持经济又好又快发展的良好势头。各级各部门各单位能够正确处理好发展经济与创建文明城市的关系，坚持以发展促创建，以创建促发展，真正做到了发展与创建两手抓、两促进。 二是优美的环境基础。环境是城市文明最直观的表现。脏乱无序的城市，绝不是文明城市。区党委始终把打造洁净优美的城市环境，作为文明城市创建的首要任务，下大气力抓好改造工作。高标准规划设计，全面启动封闭区陈旧楼体外立面改造工程，对海关社区文体馆前背街小巷路面进行了平整、硬化，对管理范围内以华阜大街为主的道路，进行了基础设施维修管理，对辖区内垃圾场进行了重点整治。环第7 / 8页 工作标准，建立了督促检查反馈制度。对需要提前建设的硬件项目，能够抓紧统筹规划、落实项目、责任到人、加紧实施。对必须完善的软件项目，能够逐一明确整治、完善的措施和办法，找准行之有效的活动载体，促进了创建工作整体上水平、见成效。 三是迎检验收。创建成功后，迎接每年的复检工作，是创建工作不断深化的重要保障。区党委对此高度重视，做了精心准备。进一步加大工作巡视力度，搞好创建工作的查漏补缺，对测评体系中的实地考察项目及有关内容，逐项进行实地检查，发现问题，及时通报，及时整改。认真做好测评材料的准备和上报工作，做好创建工作资料的收集、归档，使每一项创建工作、每一项创建指标都能在档案材料中体现出来。尤其是对具有互贸区特色的创建工作，都加以整合提升，切实做到了优势项目得满分、创新工作能加分，实事求是、全面准确地反映了我区创建全国文明城市的工作情况。 看过“创建健康文明城市工作总结”的人还看了：1.创建健康城市工作总结2.争创文明卫生城市工作总结3.创建文明城市工作总结4.文明城市创建文明城市总结5.创建全国文明城市心得体会3篇
第4篇: 创建省级文明城市工作总结
创建健康文明城市工作总结
一、加强领导，明确责任
二、深入动员，营造氛围
同时医院通过网站、宣传栏、院报、条幅、简报等多种形式大力
宣传建设健康文明城市的意义、目标、主要工作项目等，积极营造的浓厚活动氛围。
三、明确目标，狠抓项目
四、注重结合，提升水平
医院以“建设健康文明城市”为契机，结合医院2011年工作要点、医院“十二五”规划、“发展提升年活动”等工作，通过“完善健康体系、建设健康机构、发展健康社区、开展健康服务、提高健康素养”等五项主要任务的建设，进一步深化卫生体制改革工作，完善医院基础建设体系，规范工作流程，提升医疗卫生服务能力、创新健康管理方式，拓展卫生服务领域，加强医院内涵建设，提升医院整体卫生服务水平及医院形象。
我院非常重视健康教育工作，将各科行政主任均纳入健康教育委员会，每个季度召开健康教育委员会会议和健康教育宣传员会议，研究和部署全院的健康教育宣传工作。
今年我院在健康教育方面开展了多种形式的宣传教育活动。我院每季度及时更新各个门诊和病区的《健康教育宣传栏》内容。并利用
下一步工作打算：医院将严格按照市卫生局建设健康文明城市的安排及医院《实施方案》的要求，结合医院常规工作，逐一落实并检查各项项目的推进。
四、积极开展无偿献血活动。无偿献血是救人一命的高尚品行，在助人为乐，与人为善的同时，也使自己的心灵得到净化，工作与生活更加充实。近年来办事处领导高度重视此项工作，召开专门会议进行布置，各社区积极贯彻会议精神，积极进行宣传、发动群众积极参与。如城南、溪墘、浦东、沟美、经桥、阳美等各社区，任务完成情况比较好。
目录:①卫生
②教育
③关工委
④保护未成年人及老年人
以上资料给予参考。
一、振奋精神，继续完善体制机制
二、攻坚克难，继续解决遗留问题
根据最新修订的全国文明城市测评标准，共7个方面、33项指标、111个测评项目，涵盖了城市经济社会发展的各个方面。互贸区根据测评体系的要求，结合自身实际，逐项进行梳理，逐条开展自查，找准薄弱环节，合力攻坚达标。在具体工作中，重点突出以下几个方面的内容：
(一)>打牢三个基础
二是优美的环境基础。环境是城市文明最直观的表现。脏乱无序的城市，绝不是文明城市。区党委始终把打造洁净优美的城市环境，作为文明城市创建的首要任务，下大气力抓好改造工作。高标准规划设计，全面启动封闭区陈旧楼体外立面改造工程，对海关社区文体馆前背街小巷路面进行了平整、硬化，对管理范围内以华阜大街为主的道路，进行了基础设施维修管理，对辖区内垃圾场进行了重点整治。环第7/8页
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第5篇: 创建省级文明城市工作总结
教育局创建省级文明城市工作总结
2020年以来，县教育局按照创城办的统一部署，全面开展创建文明县城工作，在全县中小学校广泛深入地开展了创建省级文明县城系列活动。现将开展工作情况总结如下：
一、组织“小手拉大手，文明齐步走”活动
1.学校安排召开一次家庭会议，（由孩子主持，家长收听。孩子给家长讲创建省级文明县城的事。）
2.通过微信公众号向全体学生及家长发出“小手拉大手，文明齐步走”倡议书。
3.5月10日是母亲节，为了弘扬中华民族的传统美德，培养队员们感恩的良好品行，各学校开展了以“感恩母亲节”为主题的系列活动。对学生进行感恩教育，弘扬孝敬父母、珍视亲情的传统美德。
4.开展我和父母同做志愿者。学生和家长利用双休日时间，深入大街小巷、社区、公共场所，捡拾果皮纸屑、白色垃圾，清理门前小广告、打扫门口楼道卫生等，同做志愿者，共创文明城。
5.创作文明礼仪童谣，以及“我的中国梦”主题作文征集。让学生和家长都参加到“创文明县城”活动中来，并将自己的真实体验记录下来。
二、开展“文明健康 有你有我”“公筷公勺”宣传行动
按照县文明办关于转发《并于开展“文明健康 有你有我”“公筷公勺”公益广告宣传的实施方案》的通知，立即下发通知，组织学校通过微信公众号大力宣传“公筷公勺”的益处，发起“公筷公勺，从我做起”倡议，使每个家庭能够逐步养成使用公勺公筷的习惯。
三、开展创建学校食堂“文明餐桌“示范食堂”活动
教育局积极组织寄宿制学校开展创建学校食堂“文明餐桌”示范食堂创建活动，各学校印发宣传社会主义核心价值观和“文明餐厅”宣传画，并在学校食堂显著位置张贴。引导广大师生节约用餐、文明用餐。
创建全国文明城市工作，责任重大，我们将认真总结工作的经验，查找不足，确保各项指标全面达标，以高质量的创建工作成绩迎接验收。