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社区关于信访人员稳控方案四篇

时间:2022-05-13 16:55:03 来源:网友投稿

以下是为大家整理的关于社区关于信访人员稳控方案4篇 , 供大家参考选择。

社区关于信访人员稳控方案4篇

【篇1】社区关于信访人员稳控方案

学校信访稳控方案

为认真贯彻落实市、县信访工作会议精神,扎实开展好全校信访稳定工作,确保“两会”期间稳定,防止发生到县、到市、赴省、进京上访,现制定如下防控措施,具体方案如下:

一、工作目标

以集中排查为基础,以开展领导大接访,落实领导包案为有力抓手,以及时化解矛盾纠纷为工作原则,紧密联系我校工作实际,集中化解信访矛盾纠纷,预防新的矛盾和问题发生,畅通信访渠道,最大限度地减少不和谐因素。通过认真、严密的矛盾纠纷大排查、大化解和领导干部大接访工作,坚决避免发生越级上访、群体性上访及非正常上访。

二、组织领导

成立“两会”期间信访稳控工作领导小组:

组 长:张福生

副组长:李祖潭 李祖满

成 员:李铁秀 贾振权 王峰 杨贵芳 张真 刘宏娟

三、工作方法

1、高度重视。务必要增强政治敏锐性,增强大局意识和责任意识,切实把信访稳定工作摆上突出位置,抓紧抓好。

2、进一步加大隐患排查力度。要集中力量在“两会”等敏感节点前开展全方位、地毯式、自下而上的信访隐患和矛盾纠纷大排查。排查要面面俱到,不漏人不漏事,不留死角死面,特别是对信访重点领域、重点问题、重点人和信访积案,要重点排查,逐一梳理,深入分析研究,切实做到对本校情部明察秋毫,了如指掌。对排查出的矛盾纠纷和隐患逐一登记造册,建立台帐,梳理出重点,落实领导包案。对重点隐患和重大问题,将落实主要领导亲自包案,亲自跟踪督办。对未排查出的信访人员,在“两会”期间发生越级上访的,要追究相关责任人的责任。

3、进一步加大领导接访力度。坚持领导接访长效机制,进一步畅通诉求渠道。坚持每天安排二到三位领导班子成员全天侯接访,如因特殊情况不能按时接访的,可由其他领导接替、轮换,但决不能空缺、脱岗。同时结合实际,开展重点约访、带案下访、下行走访等多种形式的领导接访活动,敞开大门、畅通渠道。对大接访中群众反映的问题,要真解决问题、真化解矛盾,切实做到接访一批、解决一批、化解一批、稳控一批、息访一批。最大限度地增加主要领导接访密度,最大限度地畅通信访渠道,最大限度地解决信访问题,把大多数上访群众吸附到大接访活动中来,减少越级上访的发生。

4、进一步加大包保化解力度。对上级交办的信访事项、领导接访事项和排查出的重点信访隐患,全部实行领导包案,履行“六包”责任(包接访、包协调、包督办、包落实、包稳控、包劝返)。切实解决群众合理诉求,对群众反映的问题,在查清事实的基础上,严格对照政策认真解决落实。综合运用政治、经济、法律、人文关怀等多种手段,化解矛盾纠纷。

中心完小

2010年3月3日

【篇2】社区关于信访人员稳控方案

2019年重点信访人员稳控实施方案

 

一、总体目标

坚持以人民为中心思想,遵照“三到位一处理”工作要求,着力化解稳控好影响社会稳定的突出涉稳信访问题,全力做好建国70周年等重要节点时期信访工作,确保2019年7月--12月全镇实现“零到市、零到省、零到京”非正常上访。

二、工作内容

(一)以包案领导为化解稳控专班工作组组长,相关化解稳控单位、责任人为成员,采取疏导、劝阻和教育等方法将重点信访人员牢牢吸附在当地。

(二)对诉求不合理,又不断缠访、闹访、非访人员,要积极做好相关影像资料记录报镇群工办,便于今后开展依法处理。

(三)积极做好非正常上访劝返工作,一旦发现重点信访人员脱控,包案领导要及时报告镇党委书记,由镇党委书记决定启动应急预案并按预案开展劝返工作。

三、工作要求

(一)加强沟通、思想教育,及时掌握信访人思想动态。包案领导每月至少2次与信访人见面进行沟通疏导,做好沟通记录及工作开展成效,并将相关图片影像资料报镇群工办向成坤处。

(二)多举措化解信访人的合理合法诉求。各包案领导要想方设法解决好信访人的合理合法诉求,让信访人感受到包案领导对其帮助是实实在在的,增强包案领导与信访人之间的信任度。

(三)加强稳控,灵通信息。包案领导和稳控责任人必须保持信息畅通,稳控责任人必须实行“一日两报”,分别于每日上午十点钟、下午四点钟前向包案领导和群工办报告信访人的动态,报送群工办途径为微信群或电话报送(XX XXXX)。

(四)及时劝返。稳控责任人一旦发现重点信访人脱控,及时报告包案领导,包案领导要及时核实重点信访人的动态,一旦确定重点信访人去向,包案领导要及时报告镇党委书记,由党委书记决定启动应急预案并按预案开展劝返工作。

四、责任追究

(一)若化解稳控不到位,造成信访人每到京非访1次,扣包案领导的年终绩效考核分25分,扣主要责任人的年终绩效考核分20分,直至扣完为止。

(二)若化解稳控不到位,造成信访人到京非访,扣稳控责任人当月的全部稳控经费及当月的绩效工资。

 

附件:重点信访人员包案化解及稳控专班安排表                               


附件

重点信访人员包案化解及稳控专班安排表

序号

信访人

联系电话

信访问题概述

包案领导

主要责任人

稳控责任人(联系方式)

备注

1

XX

XX

反映XXXX等问题

XX

XX

XX

XX

XX(XXXX)

XX(XXXX)

 

2

XX

XX

XX

XX

XX

XX

XX

XX(XXXX)

XX(XXXX)

 

3

XX

XX

XX

XX

XX

XX

XX

XX(XXXX)

XX(XXXX)

 

4

XX

XX

XX

XX

XX

XX

XX

XX(XXXX)

XX(XXXX)

 

5

XX

XX

XX

XX

XX

XX

XX

XX(XXXX)

XX(XXXX)

 

【篇3】社区关于信访人员稳控方案

信访来访人员须知

一、来访人员应当按《信访条例》和有关法律、法规的规定,依法信访。遵守来访秩序,不得纠缠、侮辱、威胁接待人员,不得携带危险品进入接待场所和损坏公私财物。

二、对依法应当通过诉讼、仲裁、行政复议等法定途径解决的诉求,信访人应当依照有关法律、行政法规规定的程序向有关机关提出。

三、来访人员采用走访形式提出信访事项,应当向依法有权处理的本级或者上一级机关提出;应当到指定的信访接待室提出。多人采用走访形式提出共同的信访事项的,应当推选代表,代表人数不得超过5人。

四、来访人提出信访事项,应当客观真实,对其所提供材料内容的真实性负责,不得捏造、歪曲事实,不得诬告、陷害他人。

五、来访人应当听从信访接待人员对来访事项的答复和受理意见,如有异议或不服,应当通过正当途径提出,不得滞留接待场所。

六、来访人应当遵守社会公德,文明信访,不讲脏话粗话,不大声喧哗,不妨碍机关工作秩序。接待结束后应及时离开接待场所。

【篇4】社区关于信访人员稳控方案

信访来访人员须知

一、来访人员应当按《信访条例》和有关法律、法规的规定,依法信访。遵守来访秩序,不得纠缠、侮辱、威胁接待人员,不得携带危险品进入接待场所和损坏公私财物。

二、对依法应当通过诉讼、仲裁、行政复议等法定途径解决的诉求,信访人应当依照有关法律、行政法规规定的程序向有关机关提出。

三、来访人员采用走访形式提出信访事项,应当向依法有权处理的本级或者上一级机关提出;应当到指定的信访接待室提出。多人采用走访形式提出共同的信访事项的,应当推选代表,代表人数不得超过5人。

四、来访人提出信访事项,应当客观真实,对其所提供材料内容的真实性负责,不得捏造、歪曲事实,不得诬告、陷害他人。

五、来访人应当听从信访接待人员对来访事项的答复和受理意见,如有异议或不服,应当通过正当途径提出,不得滞留接待场所。

六、来访人应当遵守社会公德,文明信访,不讲脏话粗话,不大声喧哗,不妨碍机关工作秩序。接待结束后应及时离开接待场所。

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