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干部培训班心得体会2022范文五篇

时间:2022-05-17 09:05:03 来源:网友投稿

心得是汉语词汇,拼音xīn dé,是指工作或学习中的体验和领悟到的东西:凡人读书,各有心得;学习心得。出自清·朱克敬 《瞑庵杂识》卷二:“凡人读书,各有心得,虽契友不能同,亦不能喻。”、 清·陆以湉 《冷庐杂识·学医宜慎》:“ 程杏轩医案,历, 以下是为大家整理的关于干部培训班心得体会20215篇 , 供大家参考选择。

干部培训班心得体会20215篇

【篇1】干部培训班心得体会2021

科级干部培训班心得体会

科级干部培训班心得体会

下面是我们文秘114的小编给大家推荐的科级干部培训班心得体会供大家参阅!

【一】

按照市委组织部干部轮训计划的安排,我参加了市委党校第二期科级干部培训班的学习。将近20天的培训、交流,使我在政治理论、党性修养、政策水平、领导方法等方面都有了长足的进步。总体来说有以下几点体会:

一、调整了知识结构。由于平时忙于事务性工作,对知识疏于学习,知识结构不尽合理,知识陈旧老化,党校近20天的强化学习培训,增加了对四中全会、国内经济形势以及林州农业发展、环境保护、文化软实力等方面的了解,达到了为工作补脑充电的目的。

组织者,支持者和参与者。我们的任务不再是讲解教科书,而是努力创设适宜的活动环境和条件,灵活多样地选用教学活动和组织形式,帮助学生去体验、去探究。为达成这样的目标,我们要放低姿态,与学生平等对话,倾听他们的需要;要尊重学生的体验和判断,不用既定的结论代替学生的 二、丰富了工作经验。培训班上老领导申富生、政协副主席程水义等通过或幽默诙谐或朴实生动的语言向大家讲述自己多年工作中积累的经验和方法;讨论会上同学之间互相交流探讨工作的经验、体会、得失和感悟,使自己学习了不少在实践中难以积累的宝贵经验。

三、提升了个人综合素质。党校老师就加强党性修养、四中全会精神等方面做了深刻的阐述,纪委副书记付怀庆讲了新形势下的反腐倡廉建设,使自己坚定了理想信念,对“领导”这个词所蕴含的权力以外的义务、责任、风险有了更清醒的认识,这些课程的学习对丰富内涵、提升素质十分有教益。这为我们在今后的实践中履好职、用好权打下了坚实的思想基础。

通过学习,我决心在今后的工作和学习中做到:一要坚定信念,明确目标。政治上保持清醒头脑,牢记自己永远是人民的公仆,把全心全意为人民服务作为工作的出发点和落脚点。围绕工作职责和市委、市政府的工作要求,在工作中勇争一流。二要清正廉洁,公道正派。古人云:“公生明、廉生威”,要做到慎独、慎欲、慎权、慎微,坚守自己做人的道德信念和原则底线。在做群众工作时做到处事公道,阳光操作,不徇私情。三要勤学善思,提升本领。要树立终身学习的理念,用丰富的政治理论、文化知识、法律法规充实自己的头脑,既要学理论知识又要学业务知识。不断提升自己的综合素质和工作水平。善于不断总结工作中成功的经验和做法,用真知灼见、真才实学指导工作。四要求真务实,为民办事。习总书记提出的“三严三实”和“四有”干部,就是我们当好干部的标准。要忠诚于党和人民的事业,坚持实事求是,踏实工作,不搞花架子、不打官腔,把落实放在第一位,不人浮于事,把好事办好、实事办实,讲求实际,力求实效。

思考;要和学生交朋友,勇于承认并面对真实的自己;要关注生活,开阔视野,勤于学习,不断吸收时代的信息,与时俱进;对于教材倡导的教学活动,要在教学实践中进行探索和创新!此外,为了体现一种儿童文化,使教材能真正成为学生喜爱的朋友,让他们愿意于教材中的儿童对话,我们【二】

在教材中要呈现很多细腻的生活场面和真实案例。然而教材中的范例只是一种提示,它并不是唯一的或最好的。因此,老师要通过这些提示去整体把握教材,既可以利用这些范例丰富学生的认知和情感体验,又可以根据自己的教学需要进行隔离的取舍。或适当加以拓展!虽然是《思品与社会》在参加市委组织部、党校举办的科级干部培训班上,我聆听了多名领导、学者的讲座,从而提高了自身的理论水平,充实了头脑,开阔了视野,丰富了知识,深化了对党的正确领导的认识,增强了干好本职工作的动力。通过这次学习,我感受颇深,现将有关学习心得小结如下:

一、认真学习,深刻领会,牢固树立“四个意识”。一是牢固树立学习意识,做一名善于思考的学习型干部。我们党历来十分重视干部的学习教育,必须不断地学习各种新的知识。当前,面对新形势、新情况,知识更新的周期大大缩短,加强学习更是一项紧迫而重要的任务。要明确自己所担负的历史重任,努力学习,不断提高自身素质,努力成为一名思考型的领导干部。二是牢固树立实干意识,做一名勇于实践的实干型干部。实践出真知,实践出能力,实践出威望。再次,要破除私心杂念,切实摆正自己的位置。要多做实际工作,以干实事、求实效、勤奋敬业、真抓实干的模范行动,努力做一名勇于实践的实干型干部。三是牢固树立宗旨意识,做一名忠于人民的干部。做到思想上尊重群众,感情上贴近群众,行动上深入群众,工作上依靠群众,牢固树立正确的人生观、世界观、价值观,做一名忠于人民的领导干部。四是牢固树立廉洁意识,做一名堂堂正正的干部。要以“自重、自省、自警、自励”的“四自”方针来严格要求自己。面对当前社会上的一些不良风气,应从思想上筑起拒腐防变的长城,努力过好权力关、名利关、金钱关、美色关、人情关。其次要严格遵守党章、准则以及廉洁自律的各项规定,自觉做到“四个管住”:管住自己的头,做到头脑清醒,是非分明;管好自己的嘴,做到不该吃的坚决不吃;管好自己的手,做到不该拿的坚决不拿;管住自己的腿,做到不该去的地方坚决不去。

二、开拓思维,联系实际,努力干好工作。作为一名科级干部,要在提高驾驭问题、解决问题的能力上下功夫,要在工作中发挥出重要作用。这就要求我们要对照先进地区、先进单位的工作经验,围绕全市发展战略和工作的重点及难点,结合自身思想、工作实际,深入查找自身工作中存在的问题。通过找准、整改一些重点问题,建立健全长效管理机制,达到更新观念、健全机制、促进工作的目的。

三、明确思路,增强干劲,提高工作水平。这次培训学习,使我在政治理论素养、党性修养等方面有了明显的提高。不仅提高了理论水平,而且拓展了政治思维,明确了工作思路,为今后的工作指明了方向。

在今后的工作中, 我要时刻牢记手中的权力是党和人民给的,决不能把权力作为向组织伸手的资本,更不能把权力作为谋取私利的工具,要把权力作为为人民服务的责任和义务,脚踏实地干好本职工作,努力提高工作水平,为我市经济社会发展作出应有的贡献。

【篇2】干部培训班心得体会2021

女干部培训班心得体会

  篇一:女性干部培训心得体会
  培训学习心得体会
  王裔
  我有幸参加了市委组织部、市妇联精心组织,周密安排的优秀女性干部培训班的学习。我十分珍惜这次短暂而难得的学习机会,每节课认真听、认真记。学习培训时间虽然不长,但学习内容很丰富,市委组织部、市妇联及省委党校从我市女性干部教育培训的实际出发,紧紧围绕党的十七大精神和科学发展观的理念,先后给我们安排讲授了构建社会主义和谐社会的若干问题、领导干部心理问题及其调适、新形势下如何提升女性领导干部的工作能力、如何处理好职业女性的事业与家庭等方面的知识。内容丰富,形式多样,使我开阔了视野,增长了知识,通过学习,我有如下感受:
  1、注重学习新知识。新形势下,女性干部面临的新挑战就是知识危机,原有的知识不可能完全适应时代发展的需要。通过参加这次培训班,使我感受到自身知识的不足,工作能力上与在座各位之间还是存在一定的差距,感受到学习的重要性。通过培训学习使我丰富了理论知识,获取了大量信息,开阔了心胸视野,扩大了行业间和部门间的沟通交流,增进了学员之间的友谊,转变了思想观念,坚定了工作信心。最大启发就是要树立终身学习的理念,坚持学习,终身学习,用新知识、新技能充实自己,提高自己,才能拓宽视野思路,提高自身的专业素养和工作能力,才能在实际工作中面对各种复杂的情况而显得游刃有余。总的一句话是,向这次培训的老师学习,向各位学习。
  2、加强了党性锻炼,提高了党性修养。领导工作事关政治是非和工作大局,仅靠生活智能、社会经验,通常意义上的办事能力等是难以胜任的,还必须有较高的理论水平、政策水平和丰富的行政管理经验。作为女性干部,通常受情感因素的影响较多,政策法规意识不强,理论功底薄弱等。走上领导岗位后,尤其是在这次培训学习期间,我已深刻地认识到了这个问题,并正在努力改变这一不足,全面系统自学邓小平理论,认真实践和贯彻“三个代表”重要思想及科学发展观,自觉加强共产党员的先进性教育,同时认真学习社会主义市场经济理论、行政管理学和法律知识,注重提升所获知识的消化力、转化力和创新力,不断提高政策水平、业务水平。
  3、通过学习培训,让我体会到,作为一位女性干部,要培养三种心态:一是要有一颗进取心。工作中要积极进取,勇于争先创优,树立“我能”、“我行”的信念,要不断学习并掌握创新思维方法,开发自己的创新潜能,自觉养成思考创新的习惯;走出依赖、顺从、被动的阴影,要放脑想事,放心谋事,放胆干事,要有巾帼不让须眉的气魂。二是要有一颗平常心。生活中要心态平和,不要自寻烦恼,拥有
  平常心的生活是简单生活、快乐生活。要在工作中学会宽容,要以豁达和真诚去面对一切。三是要有一颗感恩心。感恩组织、感恩社会、感恩父母、感恩家人、感恩他人在感恩中,不断提升自身的修养和境界,不断服务社会、回报社会、担当责任。
  4、就我们女性而言,在生活上确实存在一些实际的难处,在工作中也可能面临一些具体困难,通过学习培训,使我认识到新时代对妇女干部的新标准、新要求。从而努力克服女性安于现状的性格弱势。在学识、资历、实践、理论和政策水平等方面努力缩短与男同志之间的差距,把主要精力集中在如何大胆发挥妇女干部优势和独特作用上。善于做“多面手”,学会根据不同场合、不同情境、不同对象,分别展现我们妇女干部的优雅、内秀、干练、泼辣等不同的风采。要处理好事业与家庭的关系,享受亲情、友情,要明白这些都是幸福人生的重要支撑点,有了幸福感,才会激发我们的热情、责任感和创造力。
  在人生黄金时期,我要加倍珍惜组织和领导给我们提供发挥才能、展现风采的机会,最大限度地实现自身的人生价值。工作着、忙碌着的人生才是美丽的、快乐的人生。要着力培养自己独立思考、沉着冷静、坚强果断、豁达大度等素质,扬长避短,提升自我,增强履职能力,做一名让他人尊敬、令亲人自豪、受社会称道的时代新女性,以自己的人格魅力去赢得组织和群众的认可。
  感谢市委领导给我这次难忘的学习机会,我将继续努力学习、认真工作。
  女性管理者的人格魅力和领导艺术
  女性管理者作为现代化建设和社会管理的领头人之一,是现代社会发展中举足轻重的人群,所具备素质的高低直接关系到事业发展的成败。当今人类社会进入以知识为真正资本和首要财富的知识经济时代,女性管理者处于总揽全局、宏观决策的重要位置,必须要具有与之相适应的高素质,时代和社会发展要求女性管理者既要有坚定的政治立场和信念,又必须具备高瞻远瞩的战略眼光和战略思维能力。既要有相当科学的知识面,又必须具备组织、协调、决策、用人、处事、激励、管理等方面的能力。崭新的时代对21世纪对女性管理者的人格魅力和领导艺术提出了新的要求,如何培养女性管理者的人格魅力和领导艺术探讨如下:
  一、女性管理者要积极培养外在的气质,充分发挥自己的内在气质和人格魅力。
  女性管理者领导能力内在气质既有先天遗传,如素质、性格、记力,也有后天培养的外在气质,如科学文化素养、思想道德品质。女性管理一般都具备政治、品德、业务、身心等素质,但还必须具备较高的科学文化素质,其拥有的科学实践能力要高于一般公众,才能真正具有推动力,引发力和影响力。科学文化素养是女性管理者具备优良的领导作风、才华横溢的领导才能、敏锐的领导思维的有效途经。女性管理者所具备的领导才能,除了需要健康的心理,适应环境,努力实践外,还要通过学习和掌握科学文化知识来塑造。女性管理者不但要懂历史、熟悉法律、掌握经济管理学、还要了解心理学、文学、历史学、语言学,国际关系学等。比如信息产业化、生物工程、生物技术、能源、新材料等领域,要想在这些方面形成核心竞争力,占有一席之地,把自己培养成为“行家”,要在知识的全面性、知识的新颖性、知识的专业性上下功夫。知识是提高领导才能的源泉,要坚持有目的积累知识,强化知识的整体效应,要善于驾驭知识。在理论和实践的结合中寻求领导活动的规律融合知识,运用知识丰实和发展独具特色的领导才能,用多视角、多方位、多层面的方法去解决问题,有效地开发创造性的领导才能,做到高瞻远瞩,末雨绸缪,也是女性管理者积极培养自已外在气质的唯一途径,在发挥内在气质的同时充分展示自己的人格魅力。
  二、女性管理者要培养自己与新时期的时代特点和领导行为相适应的习惯。
  女性管理者要注重培养自己与新时期的时代特点和与领导行为相适应的习惯,(一)注意讲话的艺术。要主动与部属攀谈,了解民意、民情,用热情的话语增强亲和力。热情的态度是增强语言亲和力的黏合剂。作为女性管理者,如果能主动地同对方进行攀谈,哪怕是一句得体的问候,几句关心的话语可以消除陌生感、造成融洽的气氛,进行感情上的沟通,加深相互理解,以诚相见,才能和谐,精诚合作。(二)采
  取听音纳言的艺术。一个英明的女性管理者要听善言,广纳言,既有自已的主张,又能容纳众人的意见,在以欣赏的态度听取不同的意见,留给别人一个解释自已意见的机会,要用和善的语气指出对方的意见的合理与否,“海纳百川,有容乃大”。女性管理者重任在身,只有虚怀若谷,善于纳言,以一种求真务实的态度,才能营造一个良好的领导环境。
  (三)讲究批评的艺术。恰当地运用批评,可以抑制不良行为的发展,化解消极因素为积极因素。在批评时要注意指明其事,不要无的放矢;要找准教训,不要以罚代教;要抓住实质,不要虎头蛇尾;要注意实效,不要随意放炮。工作中要注意多表扬、多激励,才能调动大家的积极性,有效地提高整体效率。(四)注重为人处事的艺术。女性管理者要充分协调好人际关系,与人处事要坚持民主平等、公正无私、各司其职、支持信任的原则,与人为善,诫人之美,为别人的成长、成才甘当人梯和铺路石,为别人取得成功之路而欣慰。女性管理者要虚心向起过自已的人学习,取人之长,补已之短,创造宽松的工作环境,才能培养自己与新时期的时代特点和领导行为相适应的习惯。
  三、女性管理者要具备与现代社会发展特点及领导行为特点相适应的能力。
  在经济全球化时代,要求女性管理者必须具备超前的战略眼光,具备熟悉全球化市场经济的能力,要树立风险意识,增强抵御风险和处理突发性事件的能力,以减少和避免决策失误。女性管理者领导活动首先要做到与当时的工作目标、工作任务和工作环境相适应,要做到与新时期的时代特点和领导行为相适应就必须(一)在领导任务的确定上,从小市场转变到走向国内、国际大市场。在领导方法上,要实现从单一化、简单化的方式向多样化、具体化的方式转变,要解放思想,实事求是学会用辩证思维的方式来看问题,要从习惯于按常规办事转变到善于应变、策变。要从守旧转变到勇于开拓创新、敢为人先,从满足于领导工作的一般营运绩效转变到追求高效能营运绩效。(二)在领导活动中要更新观念,在思想上适应要加强学习,在素质上适应要转变职能,在领导方法上适应要注重单位在选人用人上适应,积极提高自已适应新世纪的认识水平、管理水平、组织领导水平。(三)在领导决策上,要树立科学的决策观,包括决策的战略观、整体观、创新观、超前观、优势观和决策的时效观,要保证决策所需信息的准确和完备,要坚持科学的民主决策程序。女性管理者才能具有与新时期的时代特点和领导行为相适应的能力。
  总之,新世纪呼唤女性管理者、领导者向开拓型发展,向开放型发展,向复合型发展。只有充分具备综合素质,才能适应社会的发展,才能充分发挥女性管理者人格魅力和领导艺术,在市场经济中大有作为,从成功走向成功。
  解放思想,做新时期有品味的女领导干部
  XX年6月10日至7月11日,本人有幸参加了大连市第四期处级女领导干部培训班,受益匪浅。在此,围绕女性领导干部心理素质,个人修养以及能力培养和作用发挥等方面内容,就如何进一步解放思想,做一名名符其实的有品味的女领导干部,谈几点个人粗浅看法,与大家一起共勉。
  一、积极乐观,健康向上的心理素质是女性领导干部成就家庭和事业,贡献社会,实现自我的基本保证。
  良好的心理素质是以人的自我意识发展为核心,由积极的与社会相统一的价值观所导向的,包括认知能力、需求、兴趣、情感、意志、性格等等的智力和非智力因素有机的统一整体。但是,自古以来受“女人无才便是德”,“男主外,女主内”这些性别偏见和封建思想制约,女性成长面临巨大社会压力,特别是女性领导干部时常要克服这种压力下产生的心理障碍,比如,自卑心理、压抑心理、不思进取心理、依赖心理等等。这些心理障碍直接影响了女干部的成长,使女干部作用的发挥大打折扣。值得庆幸的是,随着改革开放的不断深入,新一轮思想解放运动为广大女干部提供了施展才华的空间。中央对女干部问题给予极大关注,制定规划,重点培养,一大批优秀女性人才脱颖而出,走上了领导岗位。总结这些成功女性之所以有所成就,首要一条是突破个人心理障碍,加强修养,勇于磨练,坚定理想信念,始终保持积极乐观、健康向上的心理状态。可是,如何来培养和保证这种积极健康的心态呢?在上摘录一种方法不妨推荐给你。“假装”方法:当你在生理上假装拥有某种心态,你就能实现那种状态。生理状态是我们所拥有的立时改变状态,立时获得成效的最有效工具。有句老话是这么说的:“如果你想无所不能,那就装得无所不能吧!”这句话真是金科玉律。如果要得到期望的人生,如果希望发挥巨大的潜能,那就得使生理状态尽量地处于生龙活虎的状态,如此方能带来无所不能的行动。如果你装得很活泼、很有劲、很自然地你就能进入那种状态。生理状态是情绪改变的杠杆,第一是改变内心储忆,第二就是改变生理状态。
  二、努力学习,完善自我,提升品味,是新时期优秀女领导干部基本要求。
  现代社会,是信息社会,发展速度是快节奏的,需要人才是复合型的,人的思维是灵活的,女性领导干部要想在如此激烈竞争的时代立稳脚跟,发挥作用,必须具备渊博的知识。知识的学习是全方位的、多途径的。
  加强理论学习,不断增强明辨是非的科学判断能力和见微知著的战略思维能力。由于理论基础的差异,可能导致考虑问题的立场、角度以及广度和深度等不同,这样最终形成对问题的看法和最终判断处理结果也会不一样,所以说,理论是基础,尤其做领导的,要具备相对较全面的、系统的理念功底,只有这样,才能使自己站得高,看得远,才能保证对事物有客观公正的判断,做出科学的决策。随着改革的不断深入,改革深层次的矛盾层出不穷,如何处理好这些矛盾,必须将理论学习和工作实践紧密结合起来,按照十七大科学发展观的要求,做到理论准备更充分,政策思路更缜密,方法步骤更慎重。总之,要通过不断地学习理论,开拓视野,增长见识,尤其在工作中增加宏观意识,全局意识,提高判断问题,分析问题和科学决策的能力,要通过不断地学习理论,解放思想,更新观念,使一切理念符合实际,跟上时代步伐。
  在加强理论学习的同时,还要注重知识结构的完整性,因为领导是掌握全局的,领导要决策,所以要保证领导决策的科学性,做领导的必须是政治、经济、文化、科技、管理、金融等方面融合在一起的复合型人才。尤其是女领导干部,多重角色集于一身,既承担社会责任,又承担岗位责任和家庭责任,角色间的冲突是必然的,所以对女领导干部要求的标准
  篇二:女性干部培训心得体会
  培训学习心得体会
  我有幸参加了市妇联精心组织,周密安排的妇联干部培训班的学习。我十分珍惜这次短暂而难得的学习机会,虽然学习培训时间不长,但学习内容十分丰富,市妇联从我市妇联干部教育培训的实际出发,紧紧围绕党的十七大精神和科学发展观的理念,先后给我们安排讲授了婚姻家庭关系调试技巧、社会性别与发展、个人修养及形象塑造、小额担保贷款、妇联业务知识。讲述了新形势下如何提升女性领导干部的工作能力、如何处理好职业女性的事业与家庭等方面的知识。内容丰富,形式多样,使我开阔了视野,增长了知识,通过学习,我有如下感受:
  1、注重学习新知识。新形势下,女性干部面临的新挑战就是知识危机,原有的知识不可能完全适应时代发展的需要。通过参加这次培训班,使我感受到自身知识的不足,工作能力上与在座各位之间还是存在一定的差距,感受到学习的重要性。通过培训学习使我丰富了理论知识,获取了大量信息,开阔了心胸视野,扩大了行业间和部门间的沟通交流,增进了学员之间的友谊,转变了思想观念,坚定了工作信心。最大启发就是要树立终身学习的理念,坚持学习,终身学习,用新知识、新技能充实自己,提高自己,才能拓宽视野思路,提高自身的专业素养和工作能力,才能在实际工作中面对各种复杂的情况而显得游刃有余。
  2、加强了党性锻炼,提高了党性修养。领导工作事关政治是非和工作大局,仅靠生活智能、社会经验,通常意义上的办事能力等是难以胜任的,还必须有较高的理论水平、政策水平和丰富的行政管理经验。作为女性干部,通常受情感因素的影响较多,政策法规意识不强,理论功底薄弱等。走上领导岗位后,尤其是在这次培训学习期间,我已深刻地认识到了这个问题,并正在努力改变这一不足,全面系统自学邓小平理论,认真实践和贯彻“三个代表”重要思想及科学发展观,自觉加强共产党员的先进性教育,同时认真学习社会主义市场经济理论、行政管理学和法律知识,注重提升所获知识的消化力、转化力和创新力,不断提高政策水平、业务水平。
  3、通过学习培训,让我体会到,作为一位女性干部,要培养三种心态:一是要有一颗进取心。工作中要积极进取,勇于争先创优,树立“我能”、“我行”的信念,要不断学习并掌握创新思维方法,开发自己的创新潜能,自觉养成思考创新的习惯;走出依赖、顺从、被动的阴影,要放脑想事,放心谋事,放胆干事,要有巾帼不让须眉的气魂。二是要有一颗平常心。生活中要心态平和,不要自寻烦恼,拥有平常心的生活是简单生活、快乐生活。要在工作中学会宽容,要以豁达和真诚去面对一切。三是要有一颗感恩心。感恩组织、感恩社会、感恩父母、感恩家人、感恩他人……在感恩中,不断提升自身的修养和境界,不断服务社会、回报社会、担当责任。
  4、就我们女性而言,在生活上确实存在一些实际的难处,在工作中也可能面临一些具体困难,通过学习培训,使我认识到新时代对妇女干部的新标准、新要求。从而努力克服女性安于现状的性格弱势。在学识、资历、实践、理论和政策水平等方面努力缩短与男同志之间的差距,把主要精力集中在如何大胆发挥妇女干部优势和独特作用上。善于做“多面手”,学会根据不同场合、不同情境、不同对象,分别展现我们妇女干部的优雅、内秀、干练、泼辣等不同的风采。要处理好事业与家庭的关系,享受亲情、友情,要明白这些都是幸福人生的重要支撑点,有了幸福感,才会激发我们的热情、责任感和创造力。
  在人生黄金时期,我要加倍珍惜组织和领导给我们提供发挥才能、展现风采的机会,最大限度地实现自身的人生价值。工作着、忙碌着的人生才是美丽的、快乐的人生。要着力培养自己独立思考、沉着冷静、坚强果断、豁达大度等素质,扬长避短,提升自我,增强履职能力,做一名让他人尊敬、令亲人自豪、受社会称道的时代新女性,以自己的人格魅力去赢得组织和群众的认可。感谢市委领导给我这次难忘的学习机会,我将继续努力学习、认真工作。
  篇三:参加妇女干部培训班学习体会
  XX年遵义市基层妇联干部培训班学习
  心 得 体 会
  务川自治县泥高乡妇联主席---申华丽
  我很荣幸参加遵义市基层妇联干部培训的学习。通过7月4日一10日(为期一周)的在校学习,感到受益匪浅,意义颇深。虽然只有短短的一周时间,市委组织部、市妇联及市委党校为我们精心安排了丰富的学习内容,涵盖了多方面的知识,具体学习《贵州省第一十次党代会精神》、《当今领导干部心理调适》、《妇女礼仪知识》《妇女干部的能力与素质》、《、基层妇联干部执行力建设》、《长征与遵义会议》、《当今如何应对突发事件的能力》、《国发2号文件与遵义经济发展战略》、《婚姻法律制度》等知识,包含了社会经济及妇女文化修养、中华民族传统文化等方面的知识。
  一、在培训班学习中,有以下三点体会:
  一是领导重视,安排周密。这次培训使我从思想认识上有了一次飞跃,从心灵情感上有了一次震撼。首先我感到举办这样的培训班,确实体现了市委组织部、市妇联对妇女干部工作的高度重视,对妇女干部成长的极大关心、关爱和关注。市委组织部领导、市妇联副主席王玉琴、市委党校副校长王立亚等相关领导出席了开班典礼,在开班典礼上,各位领导为学员们做了一次生动具体,深入浅出的报告。对尹瑞华教授上的课《奋战五年,努力追赶,开启贵州科学发民菜新征程》,对于全面深刻理解把握、贯 1
  彻落实全省十一次党代会精神、以及当前推动贵州发展的新步伐,具有十分深远的历史意义和重要的现实意义。科学分析了贵州发展的历史地位,以及当前我省必须要加强党的纯洁性建设等,听后振奋精神,鼓舞士气,明确了方向,坚定了信念,进一步增强了实施新战略、加快发展的紧迫感和责任感;同时还感到所讲内容涉猎之广,不仅开拓了我们的眼界,增大了我们知识储备,延伸了我们的理论框架,更为我们今后承载更多的知识夯实了基础,同时也为我们正确地领导工作提供了广阔的知识背景;更使我的理念得到升华,对女干部有了全新认识,对自己做为一名女干部感到骄傲和自豪。同时感到学校做了大量准备工作,为学员提供了周到的服务和便利条件。从提供车辆的进场存放,到培训期间的吃住,付出了很多辛劳,我们由衷感谢和感动。尤其是带班老师非常负责任,给予我们的不是程序化的管理,而是可亲可敬的服务,让我们在如家的氛围里完成了本次的培训。
  二是教师队伍层次高,授课内容新颖。本次培训班安排的课程,都紧密结合国内外经济社会文化形势,通过多媒体演示境界,进一步深化了对新形势的认识,尤其是对共产党的执政纲领的理解达到前所未有的认知程度。可以说每一科老师的讲解都是很系统的、深入的、科学的、讲方法的,一听则懂,特别是妇女干部话题有关的课程非常吸引大家,增强了我们的知识,提高了我们的素质;形体课,礼仪课,形象设计课让我们懂得了如何去展示女性特有的魅力;同时也让我们的决策能力、协调能力和思维能力在 2
  不同程度上有很大的提升。特别是在文化、党性的修养方面,让我知道了中国文化的博大精深,党性的修养不是一蹴而就的,是需要一个积淀的过程,不论什么时候我们都应该坚持学习,持之以恒。同时作为党员要始终保持自己的先进性,这也就要求我们不断的学习,与时俱进。在公务礼仪和行为规范方面也让我明白了作为一名公职人员在与人交往和工作中应该注意哪些方面的细节。另外在健康知识讲座中也丰富了自身有关健康方面的知识。
  三是学员学习态度认真,讨论不走过场,效果显著。7月10日按照教学安排,进行讨论。讨论紧紧围绕这几天所学的知识和基层工作相结合展开大讨论。通过讨论我感到大家做了充分准备,都写出发言稿,各抒己见,气氛热烈,妇联领导亲自到场,向大家表示慰问,并征求大家意见和建议,学员倍感亲切,情绪更加饱满。讨论取得良好成效。
  二、在培训班学习中,有以下三点收获一是收获了知识的充实。 我学到了很多新的知识,新的理论,对很多事情有了新的理解,并且认识到,我们只有保持良好的宏观思维,放宽尺度,确立自己的个性,才能强化创新意识。与时俱进,大胆改革,攻坚破难,放开手脚创造性地开展工作,就能在创新中趟出新路子。这都为我今后的工作奠定了坚实的基础。二是收获了人格的完善。我从内向转变成开朗,从被动转变为主动,几天来,团队精神时刻在我周围演绎着一支和谐的旋律,我们来自不同地方的48位姐妹共同经营着这个乐观向上的大集体,她们用包容、用欣赏、用尊重 3
  教会了我为何这个团体会无坚不摧!我时刻都被感染着,心中涌动着一种热情,也更深的懂得了该怎样以积极的心态对待工作,以平和的心态对待得失,以乐观的心态对待生活。三是收获了难舍的情谊。我们班老师和48位同学,从陌生到熟悉,到今天的难舍难分,每一次欢笑,每一次感动,都是我们一生的记忆,同学的情意,值得我用一生去珍藏,去感知。如果说相逢是一首歌,那么在这个培训班中我学会了48首歌,而且每一首都是那样的动听。面对分别,想起一句话:聚是一团火,散是满天星。相聚的时候,我们朝夕相处,情如手足;分别后,我们如同满天星辰,虽不能相拥,但相互关注,相互牵挂,给彼此一点温暖,给彼此一点希望,共同照亮我们妇女的半边天。
  三、为今后更好促进工作,发挥女干部作用,我努力的方向。 一是加强完善性格、提高心理素质的建设。要自觉摒弃我内向的性格,努力在工作实践中不断锻炼自我,增强自信,调整心理,磨炼意志胆识。就像郭砾老师讲到的,女性应具备优势之一---双性化,既应具备女性的细致严谨,周到谨慎,体贴温柔的特质,同时又要有男人勇敢果断,执着坚毅,豪爽大度的风范。
  二是加强提高自身文化素质、与时俱进,适应形势。信息时代,学习依然是永恒的主题。没有知识的积累,没有业务的熟练,没有行政法律法规的支撑,很难出色做好当前工作。加强学习是切实履行好机关职能的需要,更是我写作市正在抓紧实施“南跃北拓中兴强县”新战略方针,大发展快发展好发展的需要。 4
  三是加强协调配合、注意方式方法,正确转换多重角色。要克服多重角色产生的矛盾。在工作中,我们必须正确处理好上级、同事、下级的关系。对待上级,丢掉依赖、软弱心理,不卑不亢,以积极的态度投身于工作之中,提高工作效率,掌握好工作的方法与艺术,以实绩赢得领导的肯定。对待同事,克服心理弱点,常交流,谦虚谨慎,共同勉励,共同进步。对待下级,常宽容,体察其心理变化,体谅他们的难处,最大限度调动下属工作积极性,在工作中营造和谐共事的氛围,确保工作的顺利推进。同时认识到幸福的家庭是事业成功的重要条件。善于积极调适角色意识的转换,事业、家庭犹如车之两轮,不可偏颇,争取家人的理解与支持,做一名事业家庭两者兼得的成功女性。
  四是加强有益的社会交往、科学提高工作效能。良好的人际关系会促进工作,提高工作效率。在社交中要注意自已言行举止,注意掌握好分寸,把握好尺度。同时,在日常生活中,要注意广交有益的良友,注重交流沟通,真诚待人,坦荡示人,赢得人心,以独特人格魅力得到朋友及公众的信任。
  学习班虽然短暂,但收获的是无限。要在今后的工作中学习,不断提升自我价值,努力超越自我,有为才能有位,有位更要有为。在竞争日趋激励的今天,我们将始终保持蓬勃朝气,昂扬锐气和浩然正气,抓住机遇,迎接挑战,努力进取,永攀高峰,为遵义市经济建设做出更大更多的贡献。
  二○一二年七月十日
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【篇3】干部培训班心得体会2021

纪检干部培训班心得体会

  篇一:纪检监察培训学习心得体会
  纪检监察培训学习心得体会
  2月22日至28日,作为省纪委选调干部中的一员,本人参加了省纪委组织的新进纪检监察系统干部业务培训班。此次培训得到委厅领导的高度重视,省纪委常委亲临现场做开班动员,并传达了省纪委书记“关心年轻干部成长,重视年轻干部培训”的重要指示,使我们备受鼓舞;干部室的同志精心组织、周密安排,做了大量认真细致的工作,提供良好的培训环境,使我们安心学习;委厅相关处室领导认真准备、全心授课,不仅帮我们厘清了业务工作的要点,还同我们分享了从事纪检监察工作的收获和体验,使我们受益匪浅;警示教育片的播放和学员间的讨论交流,更具体地展示了纪检监察工作的内涵,使我们收获良多。整个培训,内容丰富翔实,方式实用多样,是对我们新进纪检监察系统人员一次及时而高效的充电,进一步提高了我们的业务素质和工作能力,对我们更快适应岗位要求、更好开展纪检监察工作有很大裨益。
  作为选调干部,本人虽然工作将近9年,具备一定的基层工作经验,但对纪检监察工作尚未有全面深入的认识和了解,缺乏系统培训与指导。通过这次培训,我得到了较好的学习与提升,主要收获如下:
  (一)进一步提高对纪检监察工作重要性的认识,增强做好纪检监察工作的使命感与责任感
  在这次培训中,我们认真聆听了从事纪检监察工作多年的各位领导结合自身工作经历所作的辅导报告,深刻认识到纪检监察工作的极端重要性。早在改革开放之初,邓小平等老一代中央领导同志就提出组建和恢复纪检监察机关,并赋予其惩治腐败和促进廉政的重要职能,其后的各届国家领导人均高度重视纪检监察工作并不断提高其决
  策地位。改革开放30多年来,随着市场经济的飞速发展,人民群众物质生活需求在得到极大丰富满足的同时,资本主义精神层面腐朽堕落的糟粕也趁虚而入,社会主义精神道德家园受到冲击,部分领导干部被“糖衣炮弹”击中落马,而正是我们的纪检监察机关,通过加大惩处腐败力度、推进预防腐败惩防体系建设、开展党风廉政教育和加强监察监督等一系列卓有成效的工作,保证了我们队伍整体的廉洁高效,维护了党和政府的形象,得到了人民群众的信赖和好评,成为执政党保持先进性和纯洁性的坚强防线和重要工具。当前我国正处于改革开放的攻坚阶段,利益诉求多元化、社会矛盾复杂化,这就决定了反腐败斗争的长期性、复杂性和艰巨性,对纪检监察工作提出了更高的要求,也使纪检监察机关处于更加重要的地位。因此,从事纪检监察工作,使命光荣,责任重大。
  (二)进一步加强对纪检监察的理论业务知识的学习,增强做好纪检监察工作的信心和决心
  正所谓“魔高一尺,道高一丈”,纪检监察干部身处反腐败斗争第一线,承担着惩治腐败、纯洁党风、严肃党纪的神圣使命,要与形形色色的腐败分子斗智斗勇;随着形势的发展,腐败现象的存在形式、腐败分子的作案手段、作案动机发生了很大的变化,呈现出多样化、智能化、复杂化的态势,这就要求纪检监察干部必须全面提升自身的综合素质。在这次的培训中,亲临授课的领导大都从事纪检监察工作多年,具备深厚的理论功底和丰富的实战经验,他们不仅帮助我们系统和全面地了解纪检监察调查办案等业务知识、熟悉相关业务流程、掌握相关工作技巧,而且与我们分享了各自的人生经历和工作感悟,使我们认识到自身的欠缺与不足,尤其难得的是他们虚怀若谷的处世风度和谦逊乐学的求知精神,深深感染了我们,让我们认识到从事纪检监察工作注重学习的重要性和紧迫感,进一步增强了做好纪检监察
  工作的信心和决心。
  (三)进一步提升对纪检监察干部身份角色的认知,增强做好纪检监察工作的纪律性和约束性
  古人云:“其身正,不令而行”,指出了率先垂范的重要作用。纪检监察工作的纪律规范和职业道德要求纪检监察干部必须坚持原则,做到公正廉洁、公道正派。当前我国腐败现象正处于多发易发时期,腐败分子为逃避打击、谋取不正当利益,对纪检监察干部的拉拢腐蚀无所不用其极,这就要求纪检监察干部要坚持“两个务必”,不仅工作期间要谨言慎行、以身作则,八小时之外也要一如既往、一以贯之,慎独、慎微、慎交友,保持纪检监察干部清正廉洁本色。在这次培训中,授课的领导介绍了在办案过程中排除各种干扰、顶住各种压力、认真履行职责的真实案例,使我们这些新进学员听得津津有味,深受教育。事非经过不知难,要顶得住干扰,经得住考验,除了信念坚定和严于律己外,完善的法律法规约束体系也是不可或缺的。因此,在今后的工作中,我们要认真学习相应的法律法规,以之规范自身言行,进一步增强做好纪检监察工作的纪律性和约束性,树立起纪检监察干部秉公执纪、铁面无私的良好形象。
  随着反腐倡廉的逐步深入,纪检监察工作任务越来越重,对纪检监察干部的素质要求也越来越高。新形势提出新要求,新岗位带来新挑战,身为一名选调干部,通过这次培训,我学习领会了纪检监察业务涉及的相关理论知识、政策和法规,更加坚定了投身于纪检监察工作的决心和信心,我将以此培训为起点,在今后工作中做好如下几个方面:
  一是珍惜机会,明确纪检监察干部在新时期、新形势下所肩负的重任,爱岗敬业,尽责尽职,以饱满的工作热情和良好的精神状态投入到纪检监察工作中去;
  二是找准定位,明确自身所处岗位,牢记纪检监察队伍“准纪律部队”的性质,守纪律,听指挥,发扬集体协作精神,诚实待人,务实干事,切实做好本职工作;
  三是谦虚谨慎,真诚对待同事,保持良好心态,处理好各方面关系,加强修养,树立良好的作风,注意维护机关良好形象,善于学习,勤于实践,不断提升履职能力;
  四是严于律己,牢固树立马克思主义世界观、人生观和价值观,牢固树立正确的权力观、地位观和利益观,增强鉴别是非的能力,严格遵守相关法律法规和工作制度,保持清正廉洁;
  五是加强沟通,主动及时地向组织和主管领导汇报个人学习、思想、工作等情况,自觉接受组织的领导和监督,多与所派驻单位业务部门交流,深入实际、注重调研,兢兢业业,在纪检监察工作中实现自身价值。
  篇二:纪检培训心得体会
  纪检干部培训心得体会
  为了加强我县纪检监察干部的业务素质,~年9月25日至30日县委组织部、县纪委、县监察局举办了全县纪检监察干部培训班,这次培训班围绕新时期党风廉政建设和反~工作的特点、重点、规律、存在问题及应对措施,从领导干部廉洁自律、信访工作、案件检查工作、纪检监察案件审理、纠风工作和党风廉政建设责任制等方面,以及如何抓好工作落实,发挥好纪检监察部门保驾护航的职能作用;如何加强纪检监察的监督职能,变事后监督为事前、事中监督,做好预防工作,确保人县各行各业干部队伍不出问题或少出问题;如何根据新形势、新任务的需要,按照上级组织的有关要求,全面提高自身素质;如何正确认识纪检监察工作的地位、作用;如何落实监督制约工作,解决其中存在的问题和难点;如何加强基层党风廉政建设、行风建设等问题进行了广泛深入的学习。在这次培训中,我能够安下心来,认真学习,完成了培训计划,达到了预期目的。主要表现在:一是通过培训学习,使自己的理论水平有了新的提高。本次培训班上,县委组织部、县纪检同志及党校教员的辅导,使我们全面、系统地了解了党风廉政建设和反~工作的形势、工作方法等理论知识,对于提高我的专业理论素质,用理论指导实践,更好地做好纪检监察工作具有积极作用。二是纪检监察的业务技能得到了增强。由于时间紧,安排的课程不多,但针对性强,如信访举报、查办案件、案件审理、文书处理等业务工作的程序规定和一些常用的方法技巧,使我们对业务知识有了一个较为全面准确的把握,还学习了《党政领导干部选拔任用工作条例》、《中国共-产-党党内监督条例(试行)》及《中国共-产-党纪律处分条例》,充分认识了这两个〈条例〉出台的有关背景和起草过程及其意义和作用,并为较系统在学习了两个《条例》的基本内容。为今后搞好本职工作打下了一个好的开端。现将参加学习培训班的一些心得汇报如下: 作为一名单位的纪检组长,通过这次学习,使我更进一步明确了自己的工作职责。明白了单位纪检组长是县纪委监察局机关的重要组成部分,充分认识做好纪检组长的各项工作,关系到我县反腐倡廉工作的全局是当前反~斗争形势发展的迫切需要。这项工作领域十分广阔,每个纪检组长都要充分认识这项工作的重要意义,进一步增强工作的责任感和使命感,在抓好部门的党风廉政建设和反~工作中,发挥重要的作用,作出应有的贡献。作为一名纪检干部,要坚持双重领导的原则,向同级党组织多请示、多汇报,争取领导支持;正确处理好与驻在单位职能部门的关系。既要加强与驻在各职能部门之间的联系和合作,又要从职能出发,强化监督检查,督促各职能部门和干部职工在开展各项业务工作中,始终做到勤政、廉洁、优政;正确处理纪检监察工作与业务工作的关系。抓好纪检监察工作与业务工作的结合点,把纪检监察工作融入到各项业务工作之中,突出各部门纪检监察工作的特色;正确处理与县纪委监察有关职能部门的关系。相互配合,相互支持,促进工作不断取得新的成效。以创建活动为载体,加强理论和业务学习,不断完善知识结构,拓宽知识领域;增强创新意识,更新思想观念,改进工作方法,提高工作水平;发扬求真务实的作风,大力弘扬刻苦学习、开拓创新、埋头苦干、甘于奉献、勇于负责、团结合作的精神。以奋发有为的精神状态和真抓实干的工作作风,高标准、高质量地完成纪检监察各项工作任务。
  这次培训班,除了学习有关纪检监察业务外,还把两个《条例》列入了培训内容。中共中央颁布实施《中国共-产-党党内监督条例(试行)》和《中国共-产-党纪律处分条例》,是
  深入贯彻落实“三个代表"重要思想,健全和完善党内监督制约机制,切实加强和改进党的纪律建设的重要举措,对于坚决惩治和预防~,全面推进党的建设新的伟大工程必将产生重大而深远的影响。中央制定和颁布两个《条例》,标志着党内监督和纪律建设工作从此进入规范化、制度化的新阶段,是保持党的先进性和纯洁性的必然要求,是完成党所肩负的历史任务的客观需要,也是关心和爱护党员干部特别是领导干部的一项重要举措。这两个《条例》对于坚持党要管党、从严治党的方针,对于发展党内民-主、维护党的团结统一,对于进一步提高党的领导水平和执政水平,增强拒腐防变和抵御风险能力,始终做到立党为公、执政为民,始终保持党同人民群众的血肉联系,具有十分重要的意义。作为一名纪检监察工作人员更要熟悉、掌握好《条例》,遵守、运用好《条例》。要以身作则,先学一步,深刻理解《条例》的精神实质;要学深一步,准确把握《条例》的重要内涵,树立自觉接受监督和主动实施监督的意识,切实为两个《条例》的全面落实创造良好的~和社会氛围。更要身体力行,带头学习,进一步提高认识,增强学习贯彻两个《条例》的责任感和使命感;带头宣传,主动监督。
  这次培训学习是做好工作的需要,是完善自我的需要,也是提高自身精神境界、保证人生正确方向,使自己少犯或不犯错误的需要。通过学习,进一步加强党性修养和锻炼,牢固树立马克思主义的世界观、人生观和价值观,牢固树立正确的权力观、地位观和利益观。要自觉把学习当做一种神圣职责、一种精神境界、一种终身追求,认认真真地学,扎扎实实地学,努力使自己成为学习型的干部。这次的培训是短暂的,但学习是永无止境的。把集中培训转化为经常化学习,保持与时俱进的精神状态,使自己具有深厚的理论-功底和精湛的业务技能,成为胜任工作的行家里手,顺利推进本单位本部门的工作,是培训学习的最终目的。为此,今后我仍做到:
  一是继续学习,把自己塑造成学习型干部。学习有一个转化提高的过程,必须坚持不懈地学习,不能浅尝辄止,蜻蜓点水。在方法上,不仅要向书本学习以增长知识,还要向他人学习,向实践学习,以提高能力。我们统一配发的《纪检监察干部简明教程》就是一本很好的活教材,大家要认真通读。胡-锦-涛同志指出:“不能潜下心来学习和钻研,就难以胜任工作,更难以担当大任。”因此,无论我们纪检监察干部工作任务有多重,时间有多紧,都必须及时加强学习,善于学习,要树立“学习为本”、“终身学习”的理念,坚持学用结合,开拓创新,做到“学习工作化,工作学习化”,率先使纪检监察干部成为学习型干部,从而提高工作效率和水平。
  二是爱岗敬业,成为服务型、责任型的干部。作为纪检监察干部要把“本事”用在为纳税人服务上,用在纪检监察工作上,以良好的精神状态和饱满的工作热情投入到纪检监察工作中去。在坐的各位肩负着本单位的纪检监察业务工作,不管是专职还是兼职、不管是纪检组长还是纪检监察员或监察室主任,都必须时刻记住你的身份是什么,你的主业是什么,在这个问题上,我希望大家坚持“两手抓”,学会“弹钢琴”,在努力抓好纪检监察工作的前提下,
  兼顾其他工作,不能因抓其他工作而忽视纪检监察工作,不能让分管工作影响和冲击了正常的纪检监察工作,也不能“种了别人的责任地,荒了自己的责任田”。
  三是强化措施,把自己锻炼成落实型干部。今年纪检监察工作的任务相当艰巨,第三季度是收获的季节,有不少工作等着我们去做,我们必须抓住这个有利时机,增强做好各项工作的紧迫感,强化措施,狠抓落实。要以这次培训学习为新的起点,理清思路,坚定信心,迎难而上,使本单位的工作有新的起色
  从而为推动全系统整体工作做出应有的贡献。作为纪检监察干部,要增强政治意识、大局意识和责任意识,以地税系统党风廉政和反~工作大业为己任,自觉地按照市局的工作要求,不折不扣地完成各项工作任务,保证时间、保证质量,决不拖后腿。在纪检监察宣传上积极探索质量管理体系与“创佳评差”工作的有机结合点,做到勇于创新、善于创新,从创新中寻求发展,以创新推动发展。对于职责范围内的事,特别是市局纪检组做出的安排部署事项,必须积极的、认真地去落实,不得以任何借口推诿和拖延。要强化目标意识、绩效意识,把敬业精神作为衡量学习是否深入的重要依据,要用工作完成情况来检验学习效果,以工作实绩论业绩,开展“比敬业精神,比务实作风,比工作实绩”的竞赛活动,形成系统上下人人争先进,个个创一流的良好局面。
  篇三:纪检监察干部培训班心得体会
  心得体会
  XX年10月,我在县纪委的安排下参加了贺州市纪委在市委党校举办的“乡镇(街道)纪委(纪工委)书记及新进纪检监察机关干部培训班”学习,此次培训班,旨在提高我市基层纪检监察干部政治素质、业务素质和执纪能力,为推进党风廉政建设和反腐败斗争提供坚强的思想保证、人才保证和智力支持。在4天的学习时间里,自治区纪委、市纪委的领导以及市委党校的专家学者,结合案例为学员讲解了当前反腐倡廉形势、纪检监察概论、纠风执法工作、信访举报工作、农村党风廉政建设、《廉政准则》解读、纪检监察新闻信息写作等专业课,我受益匪浅、感悟颇深,主要体会有如下几点:
  一、通过学习,提升了工作能力。培训的课题对工作实践有着较强的指导作用,授课老师精彩的讲座,令我耳目一新、大开眼界,从这次培训的目的内容看,不仅明确清楚了我国当前反腐败工作的重要性和紧迫性,了解了当前腐败案件的特点,明确了反腐倡廉的工作方向,提高了本人的管理能力和创新工作的能力。这次研修班,专家教授专门为我们讲述了《当前反腐倡廉形势》、《信访举报工作》、《农村党风廉政建设》等课题,进一步提高了的理论水平和驾驭能力,明析了当前工作的责任和方向,提升了管理能力和工作创新能力。
  二、开阔了视野、拓展了思维。虽然这次培训的时间是短暂的,但是这次培训内容有很强的主题性和结构性,有较强的针对性和时效性,并且都是我知识结构上的薄弱环节。一是通过学习了《纪检监察概论》、《纠风执法工作》开拓了我干工作的视野。二是深刻认识到学习法律知识,进一步提高自我的综合素养。
  三、更新了观念,提升文化素质。一是树立了全新的学习观念。
  在清华的学习,不再是过去灌输式的学习,而更多地是启发式、互动式的案例教学,是深层次的现代学习方式。这种学习对于我们树立正确的学习观,提高自身学习发展的能力具有非常重要的作用。二是更新了知识,提高了个人的素养。在新形势下,进一步加强纪检监察干部的学习,提高纪检监察干部的能力是很有必要的。通过学习培训,了解了社会发展形势,增强了更新知识,提高学习能力的紧迫感和危机感,提高了自身的工作素质和业务能力。
  四、做好当前,把握将来。作为一名单位的纪检组长,通过这次学习,使我更进一步明确了自己的工作职责。明白了单位纪检组长是县纪委监察局机关的重要组成部分,充分认识做好纪检组长的各项工作,关系到我县反腐倡廉工作的全局是当前反腐败斗争形势发展的迫切需要。这项工作领域十分广阔,每个纪检组长都要充分认识这项工作的重要意义,进一步增强工作的责任感和使命感,在抓好部门的党风廉政建设和反腐败工作中,发挥重要的作用,作出应有的贡献。作为一名纪检干部,要坚持双重领导的原则,向上级党组织多请示、多汇报,争取领导支持;正确处理好与驻在单位职能部门的关系。既要加强与驻在各职能部门之间的联系和合作,又要从职能出发,强化监督检查,督促各职能部门和干部职工在开展各项业务工作中,始终做到勤政、廉洁、优政;正确处理纪检监察工作与业务工作的关系。抓好纪检监察工作与业务工作的结合点,把纪检监察工作融入到各项业务工作之中,突出各部门纪检监察工作的特色;正确处理与县纪委监察有关职能部门的关系。相互配合,相互支持,促进工作不断取得新的成效。以创建活动为载体,加强理论和业务学习,不断完善知识结构,拓宽知识领域;增强创新意识,更新思想观念,改进工作方法,提高工作水平;发扬求真务实的作风,大力弘扬刻苦学习、开拓创新、埋头苦干、甘于奉献、勇于负责、团结合作的精神。以奋发有为的精神状态和真抓实干的工作作风,高标准、高质量地完成部门纪检监察
  各项工作任务。
  这次培训学习是做好工作的需要,是完善自我的需要,也是提高自身精神境界、保证人生正确方向,使自己少犯或不犯错误的需要。通过学习,进一步加强党性修养和锻炼,牢固树立马克思主义的世界观、人生观和价值观,牢固树立正确的权力观、地位观和利益观。要自觉把学习当做一种神圣职责、一种精神境界、一种终身追求,认认真真地学,扎扎实实地学,努力使自己成为学习型的干部。这次的培训是短暂的,但学习是永无止境的。把集中培训转化为经常化学习,保持与时俱进的精神状态,使自己具有深厚的理论功底和精湛的业务技能,成为胜任工作的行家里手,顺利推进本单位本部门的工作,是培训学习的最终目的。为此,今后我仍做到:
  一是继续学习,把自己塑造成学习型干部。学习有一个转化提高的过程,必须坚持不懈地学习,不能浅尝辄止,蜻蜓点水。在方法上,不仅要向书本学习以增长知识,还要向他人学习,向实践学习,以提高能力。努力坚持学用结合,开拓创新,做到“学习工作化,工作学习化”,率先使纪检监察干部成为学习型干部,从而提高工作效率和水平。
  二是爱岗敬业,成为服务型、责任型的干部。作为纪检监察干部要把“本事”用在为纳税人服务上,用在纪检监察工作上,以良好的精神状态和饱满的工作热情投入到纪检监察工作中去。
  

【篇4】干部培训班心得体会2021

学院干部培训班心得体会

  导语:对党员进行系统的教育培训,是基层党组织加强党员队伍建设的一项经常性的重要工作本文是品才网小编精心编辑的,希望能帮助到你!

  学院干部培训班心得体会  首先,能够有这个与大家学习交流的机会感到非常荣幸!这次培训班举办得非常及时,也非常必要,不仅内容丰富,课程紧凑,针对性强,而且创新了培训形式,教学质量很高。通过学习培训,使我们提高了认识、开拓了眼界、提升了素质、熟悉了业务、加强了交流,更重要的是增强了对做好党务工作的信心和动力,让我们深刻懂得了如何做好一名称职的党务干部,感受深刻、受益匪浅。此次学习培训是提高我们党务工作者基本素质和工作能力的最直接、最有效的途径,也是市委组织部转变工作作风,开展党的群众路线教育实践活动成果的具体体现。
  近年来,市委组织部狠抓基层组织建设,形成了很多好经验、好做法,多项工作实现了创新和突破,走在全省乃至全国的前列。市委市直机关工委在上级的正确指导下,积极发挥职能,加强工作创新,围绕"服务中心、建设队伍"两大根本任务,进行了一系列探索和实践,取得了一些工作成果,向各位领导、学员们做一下简要汇报:
  1、一年一个主题推进机关党建工作。从"下基层促发展"到"两建一带",从开展机关作风集中整顿到"三进两促",我们每年都紧扣市委的中心工作,深入研究、主动对接市委工作大局,以转变工作作风、提高党员队伍素质为目标,科学设计活动主题,精心制定活动方案,设置目标任务,加强分类指导,做到有工作机构、有活动方案、有具体措施、有推进计划、有检查督促、有考核评议,推动主题活动深入扎实开展,取得了很好的实际效果,得到了市委的充分肯定和市直各级机关党组织、广大党员的认可。
  2、推行机关党组织书记履行党建责任述职考评工作。从开始,我们借鉴县市区委书记履行党建工作责任述职考评的做法,与市委组织部联合研究制定了《**市直机关党组织书记履行基层党建工作责任述职考评制度》,在市直机关各级党组织全面推行了机关党组织书记履行责任述职考评工作,确立了"书记抓、抓书记"的党建责任落实机制,有效地调动了市直机关党组织书记抓党建的积极性、主动性,强化了机关党组织书记"直接责任人"的管党意识和责任,形成了书记亲自抓、专职干部靠上抓、党组织班子成员合力抓的良好局面,明显提升了党建工作在整个部门工作中的分量,有效地推动了机关党的工作的科学发展和创新发展。对此项工作,中组部、中直机关工委先后听取汇报,省委组织部来**进行专题调研,都分别给予充分肯定。
  3、规范市直机关发展党员工作。按照市委组织部发展党员工作规程的要求,对市直机关发展党员工作程序进行了梳理和规范,严格了公开推荐、民主票决、备案审查、全程公示、全程记实、责任追究等制度,同时对列为入党积极分子2年以上才能确定为发展对象、统一政审材料格式等有效做法进行了完善,形成了一套完整、规范、操作性强的工作规程,进而提高了发展党员工作的制度化和规范化水平。
  4、首创新党员培训班。对党员进行系统的教育培训,是基层党组织加强党员队伍建设的一项经常性的重要工作。针对新党员在思想上出现党员意识、宗旨意识不强,缺乏党性锻炼,"前紧后松"、"前后不一"现象,机关工委于5月6日-17日在**市国防综合基地举办市直机关新党员培训班,分两期对部分年以来入党的440名新党员进行为期5天的封闭式集中培训,这是我市范围内首次针对新党员举办的培训,填补了培训工作上的空白点。通过培训,使新入党党员进一步端正了入党动机,坚定了理想信念;理清了工作思路,明确了努力方向;锤炼了工作作风,提升了工作能力。
  5、提升机关党务干部业务能力。机关党务工作者是机关党建的骨干力量和主要组织实施者,党务干部能力素质的高低,直接影响到党组织战斗堡垒作用的发挥,进而影响到市委市政府决策部署的推进和落实。为切实提升机关党务干部的业务能力,机关工委于8月13日-16日,对86名市直各部门、单位的专兼职机关党务干部进行了为期4天的培训。通过邀请省委省直机关工委领导就中央《条例》和省委《实施办法》进行集中学习辅导,组织学员到市国税局、市国土资源局、**银行三个党建工作现场开展学习观摩活动,到**革命老区接受党性教育等方式,进一步提高了机关党务干部服务大局、开拓创新和执行落实的能力。
  6、增强机关党组织书记履职能力。"火车跑得快,全靠车头带",机关党组织书记由本部门、单位党员选举产生,是党员"代言人"、党组织活动的组织者,是机关党组织的"领头雁"和"主心骨",书记的素质和能力,直接关系到全市机关党建工作的质量和水平。为增强市直机关党组织书记的履职本领,机关工委于9月23日至28日,在井冈山干部教育学院举办了为期6天的市直机关党组织书记培训班,共有来自市直部门、单位的机关党组织书记或分管领导共44人参加。培训以体验互动式现场情景教学为主要形式,通过听党课、学党史、谈体会等活动,为推动全市机关党建工作上台阶、上水平提供了坚强保证。
  7、创新党员发展对象培训方式。对党员发展对象进行培训,是党员发展工作的一项重要内容。机关工委不断总结近年来党员发展对象培训工作,自XX年开始,将市直机关党员发展对象培训工作纳入市委党校进行封闭式的集中培训,有效解决了对党员发展对象培训工作不系统、资源不足的长期问题,提高了党员发展对象培训的工作质量和层次。两年来共培训党员发展对象373人,为党组织培养输送高素质的后备力量奠定了基础。
  下一步,机关工委将按照"机关党建工作走在党的基层组织建设的前头"的要求,围绕贯彻落实中央《条例》,发挥工作职能,结合市直机关党建工作实际,重点在以下几个方面下功夫:
  1、解决机关干部全员党员的格局下,进一步增强机关党员党的意识问题。在党政机关干部中党员的比例较高,多数单位接近100%,机关党员党的意识、宗旨意识不强。下一步将重点研究如何增强机关党员党的意识问题,切实增强机关党员综合素质,不断适应新形势新任务提出的新要求。
  2、解决在机关工作中党的建设摆位不正的问题。"重业务轻党务"是目前机关党建工作的普遍现象,也是长期困扰机关党建工作的问题。下一步我们将积极探索新形势下机关党建特点和规律,摆正工作定位,按照"走前头"的要求,找准党建和中心工作结合点,把机关党建职能作用有机地融入中心工作各个环节、各个方面,创新载体,落实责任制,更好的发挥机关党组织协助决策、促进业务、凝心聚力、育人助人的功能。
  3、解决机关党组织和党员"接地气"难的问题。市直机关不同于县市区和乡镇街道,要深入基层一线,中间环节和层次多,联系服务群众不够直接。下一步将结合开展党的群众路线教育实践活动,围绕转变作风、提高机关党员综合素质和工作效能,科学设计活动载体,使广大机关党员在联系服务基层群众的过程中增长本领,提升党政机关形象。
  学院干部培训班心得体会  8月15日至月23日,我有幸参加了组织人事处安排的为期7个半天的第一期中青年干部培训班,感到受益匪浅。在这里向大家汇报一下我参加培训的体会。
  在培训中,我能够做到认真学习、深入思考,踊跃参加班级和小组讨论,共同探讨在园区的发展建设等方面的工作思路,交流各单位成熟的经验和好的做法,努力提高自己的思想认识和理论水平,同时正确处理好学习和工作关系,合理安排,统筹兼顾,做到学习、工作双不误。
  培训班开设的《有效沟通能力》《打造高效团队》《领导干部的执行力》《职业经理人职业素养》《中层角色定位与自我管理》《领导者创新思维》等课程,内容丰富、针对性强。从沟通到建立团队,从如何成为职业经理人到怎样提高执行力,从中层角色定位到领导者创新思维,一个个生动的案例,一番番激烈的讨论,一位位老师精彩的讲述循序渐进的启发了我的思维,使我不断地思考、提高,增长了见识,开阔了思路。尤其是通过如何提高执行力的培训,使我真正认识到了什么是企业文化、什么是执行力。并结合我的本职工作,对于如何提高执行力的问题,有了自己粗浅的认识和思考。
  一、提高执行力就要做到加强学习,更新观念。 日常工作中,我们在执行某项任务时,总会遇到一些问题。而对待问题有两种选择。一种是面对问题,一筹莫展,不思进取,结果是问题依然存在,任务也不会完成;一种是不怕问题,想方设法解决问题,千方百计消灭问题,结果是圆满完成任务。反思对待问题的两种选择和两个结果,我们会不由自主的问到,同是一项工作,为什么有的人能够做得很好,有的人却做不到呢?关键是一个思想观念认识的问题。我们常说,观念决定思路,思路决定出路。观念转、天地宽,观念的力量是无穷的。一些成功企业也认为,有什么样的思想观念,就有什么样的工作效果。观念转变,思想解放具有“核裂变”效应,能够产生推动发展的不竭动力。只有转变观念,解放思想,企业才能始终保持快速发展,才能始终充满蓬勃旺盛的精力。综观我们园区近年来所取得的超常规、跨越式发展,正是思想先行、观念解放的必然结果。实践证明,如果不是破除了“等靠要”的旧的思想认识,树立了新的改革创新发展观念,正确施行了科学的管理手段,就不会有我们我们园区辉煌的今天。由此,我们要认识到,任何一个组织的发展,不仅仅是战略决策,经营规划等等,更重要的是各级人员的执行能力。对待日常工作,不要总是找借口,要从自身出发,不断加强学习更新观念,不断分析认识提高自己,改变不执行不作为的不良习惯,自动自发地做好本职工作。
  二、提高执行力就要做到诚实做人,认真做事 。我们常说,诚诚实实做人,认认真真做事。做人要有一个做人的标准,做事也要有一个做事的原则。但具体到实际工作中,常常是有制度,有措施,也有违章。究其原因,就是一个态度问题,一个责任感强不强的问题,一个做人是否诚实、做事是否认真的问题。联系到一些企业“做强做大”的发展格局,就象我们园区一样,规模越来越大,更需要我们树立一种积极向上的工作态度,诚实认真地执行好园区的每一项决策。要时刻牢记执行工作,没有任何借口,要视服从为美德;工作中无小事,工作就意味着责任,无论在任何岗位,无论做什么工作,都要怀着热情、带着情感去做,而且要竭尽全力、尽职尽责地做好。要时时刻刻、事事处处体现出服从、诚实的态度和负责、敬业的精神。
  三、提高执行力就要做到面对困难,勇往直前。 唯物辩证法认为,任何事物的发展都不是一帆风顺的,毛泽东同志也说过,我们共产党人不怕任何困难,世上无难事,只怕有心人。回想我们园区二期开发建设时,面对征地难题,我们的各级领导干部下乡劝说农民,讲道理,摆事实,最终平稳顺利地克服困难,顺利的完成拆迁征地的各项工作任务。充分体现了高度的纪律性和大局意识,这也正是我们在执行中必须要坚持的,记住,这是你的工作,无论你在工作中遇到多大的困难,你都要全力以赴完成它。
  四、提高执行力就要认识到没有最好,只有更好。 当一个人在工作中做出优异成绩,受到表彰奖励时,总是说,我做得还不够,还要继续努力,争取更大的成绩。这是一种戒骄戒躁和诚实谦虚的表现,但也同时说明了一个道理,那就是,无论干什么工作,做什么事,虽然取得了一定的成绩,但绝不是最终的,只能算是阶段性的胜利,还要再接再厉,好上加好。
  以上就是我参加培训班的心得体会.请老师、同学们批评指正。让我们在今后的工作中共同努力、加强交流,为实现科技园区更好更快的发展不懈努力、不断前进!适值岁末,让我们随着新年的钟声,以更新的面貌,去迎接新的一年!
  

【篇5】干部培训班心得体会2021

社区干部培训心得体会

“学而时习之,不亦悦乎。”这是孔圣人在几千年前教育弟子,通过学习可以使人身心愉快,并有所收获。2012年3月7日---9日,我有幸参加了***民政局举办的***社区干部培训班。

这次培训虽然只有短短的几天时间,但课程内容相当丰富,切合社区工作实际,提高了我自身的业务素质和理论水平,使我收获颇丰,受益匪浅。这得益于***民政局领导的高度重视,*******学校培训班的老师的精心安排和耐心讲授。这次难得的学习机会我特别珍惜,把它当作一项任务、一次福利、一种责任,以感恩的心情投入到学习中。经过3天的培训学习活动,我有以下几点心得及感想:

一、社区工作,举足轻重,责任重大。

社区就是一个小社会,社区工作涉及的工作方方面面,责任重大。各部门都对社区工作提出了具体的要求,并对今后工作的开展做了指导,党和国家对社区工作相当重视,同时社区群众对社区各项服务职能的要求也随着群众意识的发展不断提高,对社区干部提出了更新、更高、更具体的要求。我们工作的好与坏,上牵涉到党和国家政策的落实和各职能部门工作的开展,下影响着千家万户的群众利益和生活,我感到身上的担子是十分沉重的,加强了我的责任感、使命感。

二、社区工作要围绕服务主题。

服务群众,方便群众,造福群众,是社区一切工作的根本出发点和落脚点。社区工作包罗万象,大到婚丧嫁娶,小到衣食住行。人民生活水平的不断提高,也使群众在各方面的需求不断的变化和发展。我们作为社区工作者,要充分掌握人民群众的所想所需,本着服务于民的宗旨,开展各项工作。深入群众了解民情民意,结合我社区工作特点及工作需要,为群众解决紧急的问题。我社区的各项工作,都要紧紧围绕着为老年和弱势群体“服务”这个主题,

三、开展社区工作,需要新理念、新思路、新方法。

党和政府提倡和谐社会,而社区是社会的基本组成部分,是社会的细胞,细胞的和谐才能保证整个社会、国家的和谐。社区作为基层工作的最前沿,是党和政府与群众联系的桥梁和纽带。***社区2230户6132人,其中流动人口1000余人,只靠社区工作人员5名,社区协管员5名,社区干部要想做到“四知四清四掌握”有一定的困难,同时社会转型的当天,管理单位向社区管理社会转变,管理职工向服务群众转变,社区工作变得日益繁重复杂起来。

时代的发展,形势的变化,要求我们开拓创新,强化载体建设,宽思路、多渠道的为民服务。我们要尽一切可能,采取各种形式、渠道、途径、发动、鼓励居民广泛参与社区的组织建设,社区服务、环境保护等活动,培养居民的民主意识,为社区工作出谋划策,贡献力量。要把推进社区居民自治和社区服务有机结合,广泛开展各种形式的互帮互助活动。通过创新的制度,开展各种新颖的、可行的、结合居民实际需要的活动,丰富居民的文化生活,提高居民精神生活质量。积极探索老龄社区的工作方法、工作理念、工作思路。组织群众开展各项喜闻乐见形式的活动,并不断激发群众的参与社区工作和社区服务的意识,使群众实现自我教育和自我服务相结合。

四、社区工作要求社区干部提高自身素质,转变工作作风,提升自身的服务意识。

当今的社区工作大到政策宣传、社会治安、环境卫生、各种争创活动;小到邻里纠纷,家庭矛盾、养狗养猫等各种事情。办得好,居民会拍手称快。反之,则会当街骂娘。社区工作逐步从管理居民转向服务居民,实实在在、力求成效,在为居民办实事中,我们的工作没有最好,只有更好。居民在社区,矛盾在社区,在社区中居住着不同层次的人群。

新的时期对我们的社区工作者提出了更高的要求,社区干部要不断的学习,提高自身的政治素质、职业道德素质、文化业务素质、组织管理素质、心理和身体素质。作为社区工作者,多深入群众,联系群众,了解民情民意,树立为群众无私奉献的思想观念,做到进百家门,解百家难,暖百家情。牢固树立为民服务的宗旨,解放思想,不断开拓进取。社区干部对老年人需要耐心,对儿童需要细心,对残疾人、贫困户需要有爱心。要把推进社区居民自治和社区服务有机结合,广泛开展各种形式的互帮互助活动。用尊重、平等、接纳来对待我们的服务对象,用爱去一点一滴温暖那些求助我们的弱势群体,用真心、耐心和细心去面对需要我们帮助的每一个人,只有正确处理好社区干部和居民群众的关系,才能产生居民对社区的认同感和归宿感,营造出欢乐祥和的社区氛围。

经过这三天的学习,我深切的感受到各级领导对社区工作和社区干部的重视,今后我要加强理论学习、专业技能学习,进一步全面提升素质,更好的为居民群众服务。为我们和谐社区建设和居民群众多做事,做实事。

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