下面是小编为大家整理的2024年国有企业党委书记在党风廉政建设形势专题分析会总结发言,供大家参考。
刚才张书记对集团党风廉政建设和反腐败工作情况分析，综合各位班子成员发言，我希望大家对集团公司党风廉政建设面临的形势一定要有清醒的认识，要有强烈的危机意识和忧患意识，绝不能盲目乐观，对进一步强化党风廉政建设和反腐败斗争工作要从政治上高度负责、思想上高度重视、行动上抓好落实，绝不能有丝毫的疏忽和大意。
202*年，集团公司党风廉政建设和反腐败工作要以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，坚持党要管党、全面从严治党，围绕公司生产经营中心工作，“”融入大局、服务大局，全面加强党的政治建设、思想建设、组织建设、作风建设、纪律建设，强化党内监督，压实管党治党政治责任，坚持不懈改进工作作风，深入开展反腐倡廉教育，持续加大执纪审查力度。主要从以下几个方面努力做好工作。
一、准确把握形势，一刻不停推进党风廉政建设和反腐败斗争
**集团要坚持以中央纪委历次全会、集团纪委七届五次全会精神为指导，准确把握党风廉政建设和反腐败工作形势，提高政治站位，保持政治定力，不断推动全面从严治党向纵深发展。首先要坚持以实际行动践行“两个维护”,以关键少数带动绝大多数，切实提高政治能力、强化政治监督。坚持用高质量发展的眼光看待集团公司党风廉政建设和反腐败工作，坚决扛起管党治党政治责任，“”不断提升政治判断力、政治领悟力、政治执行力，坚持“严”的主基调，在构建不敢腐、不能腐、不想腐“三不”机制中坚定不移推进反腐败斗争。其次要坚持以经济建设为中心任务，畅通群众反映问题渠道，加大督查督办和通报曝光力度，以提高能力素质为重点，持之以恒深化作风建设，持续整治群众身边的腐败和作风问题。最后要从监督上看，把监督贯穿于党领导企业发展的全过程，把完善权力运行和监督制约机制作为公司的基础性建设，构建全覆盖的责任制度和监督制度，完善监督体系，坚决防止“灯下黑”,把严的主基调长期坚持下去，以系统施治、标本兼治的理念正风肃纪反腐，一刻不停推进党风廉政建设和反腐败斗争。
二、牢牢把握“两个维护”这一首要责任开展政治监督
202*年**集团要牢牢把握做到“两个维护”这一首要责任，开展政治监督。集团公司党委要把“两个维护”作为新时代强化政治监督的根本任务，切实发挥政治导向作用，要聚焦习近平总书记重要讲话和重要指示批示精神的贯彻落实情况、党章党规和宪法法律的执行情况、党的二十届历次全会、中央经济工作会议精神的落实情况等深入开展监督检查，坚决防止“七个有之”问题，坚决查处违反政治纪律和政治规矩的行为。“”
三、严明政治纪律，坚决围绕党委重点工作开展监督
集团公司纪委不仅要监督公司党委贯彻执行党中央及上级党委决策部署情况，还要监督督促公司各级党组织、党员干部把公司党委重要决策部署落实在实际行动上，把公司党委和上级党委一系列重大决策部署变为现实。“”**集团要坚持“重大决策部署到哪里，监督检查就跟进到哪里”这一要求开展政治监督。要紧紧围绕公司“十四五”规划、向南发展、国资国企改革三年行动、维护稳定等重点任务加大监督检查力度，要以党委工作中心为中心，以党的工作大局为大局，坚持党的重大决策部署到哪里、政治监督就跟进到哪里。要增强政治敏锐性和政治鉴别力，严明政治纪律，进一步针对“七个有之”,严肃查处政治上离心离德、思想上蜕化变质、组织上拉帮结派、行动上阳奉阴违等问题，坚决纠正上有政策、下有对策，有令不行、有禁不止行为，用铁的纪律维护党委中心工作。
四、抓好关键环节，层层压实管党治党政治责任
落实党要管党、从严治党的政治要求，就必须做到全覆盖、无禁区、零容忍，必须做到一级抓一级、层层扛起管党治党责任。一是要层层压实管党治党主体责任。集团党委要发挥带头表率作用，做到知责于心、担责于身、履责于行，把管党治党主体责任始终记在心上、扛在肩上、抓在手中，不断增强政治判断力、政治领悟力、政治执行力。对标对表《**集团党委全面从严治党主体责任清单》,查短板、补弱项、扬优势，一锤接着一锤将管党治党主体责任钉深、砸实、压牢。集团公司领导班子成员要切实履行“一岗双责”责任，以党委书记和班子成员的知责履责尽责，以上率下、示范引领，推动集团公司全面从严治党不断向纵深发展。二是要层层压实纪委监督责任。集团公司纪委要加强对下级纪委的领导和支持力度，为推动纪检工作选好干部、配强队伍，要对纪检干部工作上支持、待遇上保障、生活上关心、心理上关怀。“”集团公司各级纪检工作者作为履行管党治党监督责任的纪律部队，要认真履行监督责任，按照党章赋予的职责，始终紧紧围绕党委中心工作，紧紧围绕保障国资国企改革和推进经济建设高质量发展，靶向定位、精准打击，强化系统思维、坚持标本兼治，在营造良好政治生态、政治土壤、政治环境上持续发力，切实做到打根本、立基础、谋长远。
五、坚持“严”的主基调，坚定不移推进反腐败斗争
习近平总书记曾多次强调，腐败问题本质上是政治问题，搞腐败说到底就是政治上变质，是对党的性质和宗旨的彻底背弃。一要持续释放不敢腐的强烈震慑。集团公司纪委要发扬斗争精神、增强斗争本领，把“两个维护”落实到信访举报、监督检查、审查调查、追责问责等各项工作中去，加大对国资国企和工程建设领域腐败问题的查处力度，坚决查处党员干部违纪违法问题，全面提升发现腐败和惩处腐败问题的能力。要严肃查处亏损项目中隐藏的腐败问题，向“靠企吃企”的行为果断开刀，既要揪出“硕鼠”,更要护好“玉盘”。二要切实扎紧不能腐的制度笼子。要科学把握“惩、治、防”三者之间的关系，坚持严惩腐败与严密制度、严格要求、严肃教育相结合，补齐制度短板，完善监督机制。强化党员领导干部“关键少数”和国有企业投资决策、工程建设、财务管理等“重点领域”对制度执行情况的日常监督和事前监督，综合运用监督执纪“第一种形态”,做到未雨绸缪、防微杜渐。三要坚决夯实不想腐的思想自觉。要坚持严管和厚爱相结合，利用身边的典型案例，发挥警示教育作用，坚决纠治国资国企改革和工程建设领域“坐地生财”“借企发财”等问题，防止工程建起来，干部倒下去。结合“文化润疆”工程，大力弘扬**精神和**精神，做好廉政文化宣传工作，开展好廉政示范工程和廉洁文化进项目活动，不断提升干部的自律意识和企业形象。“”要把从严惩处、教育挽救、容错纠错结合起来，对政治过硬、作风正派、干事创业的干部，坚持“三个区分开来”,主动开展容错纠错、澄清正名等工作，最大限度激发担当作为、攻坚克难正能量，把广大党员干部的精气神引导到实干兴企上来。
六、动真碰硬，持之以恒深化作风建设
202*年是作风建设提升年，**集团要突出领导班子和领导干部“关键少数”,持续深化纪律和作风建设，提振干事创业的精气神、压实担当作为的责任心、补齐工作部署的短缺板、强化措施落实的执行力，要不断加大对领导干部特权思想、特权现象的监督力度，对违规公务用车、违规公款接待、优亲厚友的特权行为严肃处理，要下大力气解决国资国企改革、招商引资和承揽任务过程中不作为、慢作为等形式主义“等靠要”思想。领导干部要在虚心接受职工群众监督中自觉进行反省、自我批评和自我教育，在干事创业中不断完善自己，持之以恒克服形式主义、官僚主义，久久为功祛除享乐主义和奢靡之风。要坚持问题导向，畅通职工群众信访举报渠道，对职工群众反映的“微腐败”问题，要快查快办，对职工群众反映强烈的突出问题要早纠正、早治理，要持续救治职工群众身边的腐败和作风问题，让职工群众切身感受到公平正义，着力实现好、维护好、发展好职工群众利益。“”
同志们，站在“十四五”的崭新起点上，我们要继续以不吃老本再立新功的精神状态，以时不待我、只争朝夕的工作作风，把力量凝聚到集团公司党委工作重点上来，紧紧围绕集团公司生产经营中心工作，深入推进党风廉政建设和反腐败工作，不断开创**集团高质量发展新局面。