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国开(河北)《企业文化》形考任务4答案【精选推荐】

时间:2022-07-06 15:45:03 来源:网友投稿

下面是小编为大家整理的国开(河北)《企业文化》形考任务4答案【精选推荐】,供大家参考。

国开(河北)《企业文化》形考任务4答案【精选推荐】

 

 国开(河北)《企业文化》形考任务 4 答案 试题 1 (

 )是企业形象的活力所在。

 A. 产品形象 B. 经营管理形象 C. 理念形象 D. 服务形象 正确答案是:服务形象 试题 2 不是每个组织的文化都强有力。

 正确答案是“对”。

 试题 3 强文化公司要善于利用英雄来推动公司的发展。

 正确答案是“对”。

 试题 4 (

 )是企业文化整合的前提条件。

 A. 企业文化创新 B. 企业文化传播 C. 企业文化积累 D. 企业文化冲突 正确答案是:企业文化传播 试题 5 我国企业文化植根于社会主义制度之中,其价值的内核是(

 )。

 A. 主人翁精神 B. 奉献精神 C. 英雄主义 D. 集体主义 正确答案是:主人翁精神 试题 6 塑造企业形象的过程实质上是处理(

 )的过程。

 A. 企业与顾客关系 B. 企业与社会关系 C. 企业与员工关系 D. 企业与政府关系 正确答案是:企业与顾客关系 试题 7 在企业文化的保证体系中,(

 )是基础保证。

 A. 教育保证 B. 物质保证 C. 制度保证 D. 精神保证 正确答案是:物质保证 试题 8

 管理理念是事先就植根于人们头脑中的原则。

 正确答案是“对”。

 试题 9 是科学的管理工具在推动企业的发展。

 正确答案是“错”。

 试题 10 以泰罗、法约尔和韦伯等为代表的学派是(

 )。

 A. 组织技术学派 B. 管理科学学派 C. 行为科学学派 D. 管理理论学派 正确答案是:组织技术学派 试题 11 公司不欢迎叛逆的创造者。

 正确答案是“错”。

 试题 12 组织中各种职能会议将人们联系起来。

 正确答案是“错”。

 试题 13 在任何一个小组中,有 2/3 的人是虚设的。

 正确答案是“对”。

 试题 14 VI 的作用就在于它是企业理念的(

 )表现。

 A. 科学 B. 动态 C. 静态 D. 系统 正确答案是:静态 试题 15 企业完全是理性的创业实体。

 正确答案是“错”。

 试题 16 管理者或是员工,首先都是人,都希望自己的工作有价值、有意义。

 正确答案是“对”。

 试题 17 在 CI 的组成部分中,(

 )是 CI 的最高决策、战略层面,犹如企业的“心”。

 A. DI B. BI C. MI D. VI 正确答案是:MI 试题 18 在强文化中,非英雄人物往往处于关键位置。

 正确答案是“错”。

 试题 19 在企业文化建设中坚持亲密性原则,是由人的(

 )决定的。

 A. 自然属性 B. 社会属性 C. 原始属性 D. 科学属性 正确答案是:社会属性 试题 20 强文化公司高度推崇叛逆人物。

 span> 正确答案是“对”。

 试题 21 文化是指一种包括思想、言谈、行为和人造物品的人类行为的综合形式,并依赖于人们的学习和传递知识的能力向后代传递。

 正确答案是“对”。

 试题 22 尽情玩乐的文化管理者会充分利用会议或者其他组织活动来处理问题。

 正确答案是“对”。

 试题 23 以反映企业特色、信念、追求的一两句话作为企业精神,是一种最常见的企业精神表述方法,也称为(

 )。

 A. 人格升华式 B. 名人名言式 C. 单一警句式 D. 复合多句式 正确答案是:单一警句式 试题 24 品牌文化对品牌经营的成功或失败起着决定性作用。

 正确答案是“对”。

 试题 25 (

 )是企业形象的能动力量。

 A. 理念形象 B. 员工形象 C. 产品形象 D. 经营管理形象 正确答案是:员工形象 试题 26 文化常常是以文字表述的形式出现的。

 正确答案是“错”。

 试题 27 硬汉型文化中的人衣着传统。

 正确答案是“错”。

 试题 28 榜样的作用使得人们相信,任何人都能成为英雄。

 t 正确答案是“对”。

 试题 29 不是每个组织都有自己的文化。

 正确答案是“错”。

 试题 30 庆典活动对于强文化非常重要。

 正确答案是“对”。

 试题 31 管理者是使企业运转起来,而英雄人物则创造了企业。

 正确答案是“对”。

 试题 32 品牌成名的基础是最优、最稳定、最可靠的质量。

 正确答案是“对”。

 试题 33 机遇对于硬汉型文化非常重要。

 正确答案是“错”。

 试题 34 小道消息的传播者不能增强企业文化。

 正确答案是“错”。

 试题 35 企业文化现象作为一种客观存在,在其发展过程中具有积极与消极之分,这种企业文化的特征称为(

 )。

 A. 客观属性 B. "两分"属性 C. 本质属性 D. 亚文化属性 正确答案是:"两分"属性 试题 36 企业文化作为一种稳定的管理方式是在(

 )企业实现的。

 A. 中国 B. 日本 C. 美国 D. 英国 正确答案是:日本 试题 37 企业文化是一只"无形之手",这表明企业文化要遵循(

 )。

 A. 市场规律 B. 价值规律 C. 文化规律 D. 经济规律 正确答案是:文化规律 试题 38 赌注型文化中的人各干各的。

 正确答案是“错”。

 试题 39

 文化是长久的积淀,因此不需要变化 。

 正确答案是“错”。

 试题 40 一个组织的价值观标志着组织热衷的事情。

 正确答案是“对”。

 试题 41 (

  )是企业文化的本质。

 A. 共识 B. 精神 C. 一体 D. 目标 正确答案是:共识 试题 42 文化网络中的说书人维系着集体的凝聚力。

 正确答案是“对”。

 试题 43 一个企业的基本特性是由其(

 )决定的。

 A. 理念 B. 精神 C. 价值观 D. 形象 正确答案是:价值观 试题 44 仪式还是让工作群体之间进行非正式沟通和联络的手段。

 正确答案是“对”。

 试题 45 企业文化及其体现的价值观繁荣昌盛,最依赖于管理者的规则和政策。

 正确答案是“错”。

 试题 46 组织有了会议制度和备忘录制度才能良好地运作。

 正确答案是“错”。

 试题 47 文化网络中的牧师往往是真正的权威。

 正确答案是“错”。

 试题 48 每种仪式背后,都有体现了文化核心的信念。

 正确答案是“对”。

 试题 49 企业文化的核心是价值观。

 正确答案是“对”。

 试题 50 文化是公司与员工之间的一条纽带。

 正确答案是“对”。

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